年1月12日，该院做出（2003）济民破字第4-X号民事决定书，决定撤销河南省济源市化肥厂破产清算组。 原审法院认为：郭某某于1973年退伍后被 年至2003年期间的生活补助费，应在争议发生后60日内依法申请劳动仲裁，根据济源市劳动争议仲裁委员会作出的不予受理通知书，郭某某的申诉日期为2006年11月 ...

年11月2日《河南省工伤认定决定书》一份，以证明原告被确定为工伤。 3、2009年12月3日郑州市工伤职工劳动能力鉴定表一份，以证明 原告支付鉴定费300元。 2010年4月28日原告向郑州市X街区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求解除劳动关系并要求被告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性 ...

项、第三项作出了“证明”、“补充说明”。2009年10月14日本院以“按仲裁决定书已履行完毕”为由，作出（2008）宛执字第X号民事裁定书，裁定该 也应依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一十三条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二十一条的规定，请求人民法院裁定不予执行 ...

7日，原告向济源市人民政府申请行政复议，10月16日，济源市人民政府作出“行政复议决定书济政复决（2009）第X号”，维持了（2009）X号河南省工伤认定 标准为650元／月。 本院认为：被告李某某受伤至今未再上班，且在劳动仲裁时要求原告支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，上述行为应视为被告没有 ...

关系，其受伤与原告无关。同时，原告没有收到被告发出的《解除劳动关系申请书》，仲裁决定书认定，被告吴某某向原告提出并于2010年1月13日送达了 ，判决如下： 一、解除原告重庆市黔江区展煌建筑工程有限公司与被告吴某某的劳动关系； 二、由原告重庆市黔江区展煌建筑工程有限公司支付被告吴某某一次性伤残补助金 ...

校园居室保洁服务社负责人） 原告朱xx与被告校园居室保洁服务社（以下简称“保洁服务社”）劳动合同纠纷一案，本院受理后，因保洁服务社于2010年3月14日注销 及仲裁决定书、劳务协议、综合保险缴纳情况、继光中学证明、保洁服务社注销证明等证据证实。 本院认为：一、根据规定，劳动者提出仲裁要求应当自劳动争议 ...

12日，被告因操作失误，致使右手食指受伤，认定为十级伤残。被告提起劳动仲裁，原告不服仲裁裁决，认为被告的伤情不需要住院治疗，不应当支付被告停工留薪期间 ，洛阳市劳动和社会保障局做出洛（劳社）工伤认字x第X号洛阳市工伤认定决定书，决定洛阳光灿电子有限公司职工张某某工作中所受事故伤害是工伤。2010年4月 ...

劳动合同通知书一份，以此证明原、被告于2009年7月1日解除劳动关系；3、工伤认定决定书，以此证明被告在工作中受伤，被依法认定为工伤；4、 ；6、收款收据，证明原告收取被告安全风险抵押金100元；7、仲裁裁决书，以此证明本案已经过劳动仲裁前置程序。 原告焦作电力集团消防器材制造有限公司对被告的证据质证 ...

的赔偿金，对于代通金仍希望法院依法处理，故被告对仲裁裁决无异议。 上述事实，有仲裁决定书、劳动合同、劳动手册、入职简历、证明及原、被告的陈述等 的证据不足以证明其主张时，应承担不利后果。根据法律规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍向劳动者支付赔偿金；工作年限不满六个月 ...

日以后的工资、星期六加班工资和综合保险费，没有事实依据。而在此之前的解除劳动合同经济补偿金、星期六加班工资和综合保险费，均已超过诉讼时效。故不同意原告 劳动关系，其就此将另行主张权利。 上述事实，有劳动合同、仲裁决定书、保密协议、协议、综合保险缴费情况以及当事人陈述等证据为证，本院依法予以认定。 本院 ...