陈述被告存在越级请假、采用口头形式请假和未事先提交病假证明单等请假手续不规范的情形，并确认被告补发的工资是经过财务主管审核。原告《员工手册》对请假手续 应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费10元，减半收取5元，由原告承担，免于收取。 如 ...

通知”中明确告知了要扣除原告培训费960元及社会保险903.70元，被告实际未领取的工资为508.80元，仲裁对此裁决有误；为此向法院提起诉讼，要求法院判决 与原告建立劳动关系； 24、2007年1月4日至2007年1月31日期间的门卫考勤情况记录，证明被告于2006年12月27日之后擅自离开原告公司 ...

提供误工收入证明一份、工资卡一份、个人调节税税单一份，证明其因交通事故造成的实际误工损失。3、原告张某提供上海长海医院开具的病假单3份，共计 ，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费人民币50元，减半收取人民币25元，由被告叶某负担。 如 ...

大学附属长海医院开具的病假单3份，共计休息17天。3、原告提供了上海某公司出具的误工证明一份、工资单四份，证明原告受伤期间的误工损失。 本院 。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判员陈海峰 书记员书记员陈佳亮...

化公司却不向其发放病假工资。其要求与被告骏化公司解除劳动合同，但被告骏化公司却不予理睬，连2009年8月应签字领取的30%的工资也不予发放。现要求 没有上班，也没有请假，公司不应支付2009年4月份的工资。6、对最低生活保障问题，原告龚某某在仲裁期间并未提出仲裁申请，对该项请求应予驳回。 经审理查明， ...

加班的情况。2009年4月29日原告在工作中受伤，至今病假休息，但被告要求原告去上班，故原告受伤后仍断断续续工作至2009年8月25日。被告对 ，故提起诉讼。现请求判令被告支付原告2008年1月至2009年6月期间的加班加点工资共计15,393.15元（人民币，下同）及50％赔偿金7,966.58元。 ...

原告在工作期间，除2009年5月7日至2009年5月19日休了13天病假及2009年春节休息7天以外，每周工作6天，每天工作10小时（上午11时至晚上9 内支付原告吴某2008年12月7日至2009年6月30日未签订劳动合同期间的双倍工资人民币元x.96元； 三、被告上海某发型美容店应于本判决生效之日 ...

的护理费、营养费，无异议；对原告主张的误工费，因原告提供的劳动合同约定要发放最低病假工资每月人民币960元，且其他津贴不属于直接损失，故认可误工费 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费人民币176元，减半收取人民币88元，被告某公司负担。 ...

月，2010年元旦后部分恢复工作，在该同志病假期间，本中心出于对本单位同志的关心，支付了该同志部分工资奖金，包括过节费。但出于公平考虑，院 被告中国xx财产保险股份有限公司上海分公司于本判决生效之日起十日内在沪GAxx车辆的x制险责任限额内赔偿人民币94,542元，余款人民币57,820.23元由被告 ...

黄某乙因病返还江汉油田。2009年5月10日，良机公司要求黄某乙办理相关病假手续，黄某乙以与良机公司发生劳动争议为由未予办理。2009年5月25日 未付工资、加班工资、合同履约金等共计x元。 二、湖北江汉良机石油化工工程建设有限公司为黄某乙缴纳2006年1月至2009年5月期间的各项社会保险费用（含黄 ...