津贴情况； 4、北京外企人力资源服务有限公司上海分公司的网页打印件，证明原告提供的录用通知书翻译件上的第十三条翻译不准确。 经庭审质证，被告对原告提供的证据1 劳动合同将在2006年12月31日起终止，从2007年1月1日开始，被告的劳动合同将转至原告公司，被告自2005年12月1日开始的在上海市对外 ...

.75天×178天－2430.7元）、护理费2850元（50元/天×57天）、劳动能力等级鉴定费250元、一次性伤残补助金8596.2元（1432.7元/月×6个月） 按每天22.3元支付）给原告。2009年1月15日，被告作出终止劳动合同通知书，该通知书载明：覃某某，本单位与你签订为期一年零一个月的 ...

《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反解除或终止劳动合同规定的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。因原告诉请的经济补偿金为8400元 向本院提起诉讼。本院于2010年1月14日作出受理决定，并于2010年1月14日将受理案件通知书及举证通知书送达原告，2010年1月21日将应诉通知书 ...

存在劳动关系的有效证明”为由作出（2007）管劳仲不字第X号不予受理案件通知书。2007年4月2日，王某某将生贸公司和武某某起诉至该院，要 月31日被工商部门吊销营业执照，即停止经营。2004年初，生贸公司与其职工终止劳动合同关系，并对职工进行了经济补偿。武某某2004年初推荐王某某到河南省迎宾花园 ...

劳动合同原件已经给过劳动者，公司没有。3、公司没有违法终止劳动合同，不应支付违法解除劳动合同赔偿金。 上诉人徐州富达科技发展有限公司不服上述民事判决，向本院 年1月5日收到了落款为2008年12月26日的通知书，该通知书明确已“我单位决定劳动合同到期后不再与你续签劳动合同”，故原审法院认定双方的劳动合 ...

受理决定，于2009年9月28日依法向被告国安公司某达了应诉通知书、起诉状副本、举证通知书、开庭传票。并依法组成合议庭，于2009年10月22日公开开庭进行了 签订了协议书；被告国安公司某于2005年11月21日批准同意与原告杨某某终止劳动合同；自2006年7月1日始，原告杨某某先自行未在被告国安公司 ...

向公司缴纳经营责任权转让手续费4500元；责任人擅自转让经营责任权，公司有权终止责任书，并全额扣除责任人的目标安全责任保证金；责任人应按国家规定依法缴纳个人所得税 公司领取了市电车公司于2008年3月31日形成的《终止（解除）劳动合同通知书》。该《通知书》载明：“你于2007年4月1日与重庆市公共电车 ...

向某司缴纳经营责任权转让手续费4500元；责任人擅自转让经营责任权，公司有权终止责任书，并全额扣除责任人的目标安全责任保证金；责任人应按国家规定依法缴纳个人所得税， 3日，向某某从市电车公司领取了市电车公司制作的《终止（解除）劳动合同通知书》。该《通知书》载明：“你于2007年4月1日与重庆市公共电车 ...

集团教育处副处长。 委托代理人刘亚光，该公司法律顾问。 上诉人徐某甲因劳动争议纠纷一案，不服内蒙古自治区包头市青山区人民法院（2005）青民三初字第X号 。包头市劳动争议仲裁委员会对于上诉人徐某甲请求撤销终止劳动合同，恢复劳动关系的仲裁申请认为于法无据并作出不予受理通知书是正确的。故上诉人徐某甲的上诉 ...

随之终止。原告在被告的聘任期至2003年7月31日期满，属于劳动合同终止的情形。被告在聘任期满后不再续聘原告，已向其支付2003年7月的工资 补贴的理由不成立，本院不予支持。本案一审适用简易程序，一审法院发给当事人的举证通知书载明“适用简易程序的案件，应在开庭审理之日前提交证据材料”。被上诉人在开庭前 ...