科工作人员。 原告樊某某因与被告焦作煤业（集团）有限公司演马庄矿劳务（雇佣）合同纠纷一案，原告于2011年4月12日向本院提起诉讼，同日本院决定 但是这些证据不能证明原告的主张，因为一次性工伤医疗补助金和经济补偿金均是在受伤职工与用人单位终止或者解除劳动合同时支付，另外，本案是交通事故引起的工伤，原告 ...

，段某甲诉至法院。 一审法院认为，段某甲为郭某某提供劳务，郭某某支付其劳动报酬，双方已形成劳务合同关系。郭某某应当按照约定向段某甲支付劳务工资 协议。签订协议的前提是被上诉人不许进工地否则将负全部责任，全部责任即包括协议自动废止和不发生法律效力。2、一审判决上诉人支付3000元违约金没有事实根据和法律 ...

原告郑某。 被告施某。 原告郑某诉被告施某劳务（雇佣）合同纠纷一案，本院于2009年12月28日立案受理后依法组成合议庭进行审理。本案于2010 拒付，至今尚欠原告工资106,666元。原告认为，原告作为被告的雇员为被告提供劳动，获得劳动报酬受法律保护，现被告不按照双方约定向原告支付所欠工资，损害了 ...

男，19××年×月×日出生，汉族，住上海市闸北区X路。 原告洪××与被告刘××劳务（雇佣）合同纠纷一案，原告于2009年3月19日向本院提起诉讼。同日本院 450元和汽油费250元，被告至今未支付。2009年2月下旬起被告不再安排原告工作，故原告诉至本院，要求：1、解除原被告签订的《驾驶员劳动合同》； ...

因与被上诉人胡某某、开封市国顺建筑工程有限公司（以下简称国顺公司）、侯某某劳务合同纠纷一案，不服开封市金明区人民法院（2009）金民初字第X号民事判决， 胡某某无法兑付上诉人的劳务费。因此，一审将该纠纷认定为普通的债务纠纷和劳动合同纠纷不妥。2、一审法院判决利息支付时间有误。2007年9月30日胡某某 ...

与被上诉人胡某某、开封市国顺建筑工程有限公司（以下简称：国顺公司）、侯某某劳务合同纠纷一案，不服河南省开封市金明区人民法院（2009）金民初字第X号民事判决 胡某某无法兑付上诉人的劳务费。因此，一审将该纠纷认定为普通的债务纠纷和劳动合同纠纷不妥。2、一审法院判决利息支付时间有误。2007年5月31日胡 ...

。 原告段某某诉称，原告为被告承建的兰博湾工地干活。工程结束后，经和被告结算，被告应付原告工资x元。经原告多次催要，被告给付了原告x元， 未生效为由拒付约定款项，原告诉至本院。 本院认为：原告为被告提供劳务，被告给原告支付劳动报酬，原、被告之间已形成劳务合同关系。被告应当按照约定向原告支付劳务工资。 ...

被告郑石高速XX被告省公路局虽然提供其与平顶山市交通工程建设开发公司签订的劳动承包合同，但平顶山市交通工程建设开发公司已于2004年被注销，XX是以其代表人 情况下与XX签订劳务承包合同的行为具有过错，被告XX在没有资质、未取得相关单位认可的情况下，冒用他人名义签订此承包合同和分包合同也具有过错。被告 ...

任某甲因与被上诉人车某乙、谈某某等十八人、被上诉人王某柱劳务（雇佣）合同纠纷一案，不服荥阳市人民法院（2009）荥城民初字第X号民事判决，向 二被告支付原告方工资共计4900元，并承担本案的诉讼费用。 原审法院认为，雇佣他人从事劳动的，雇主应支付雇工相应的报酬。合伙人对合伙的债务承担连带责任。被告王某 ...

元而非3371元。六、顺达公司应支付工资并予以经济补偿。依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中第三条规定：“用人单位克扣或……工资报酬的，除在 ，刘某也确实受到顺达公司的培训，以上事实顺达公司提供的材料可以证明，刘某不能证明所谓的劳务输出的事实。刘某不辞而别的事实已经得到一审法院和仲裁委员会 ...