xx公司与原告xx公司签订一份书面合同，主要约定双方就原告xx公司向原告xx公司派遣员工等相关事宜适用本合同，合同自2005年7月1日起生效，任何一方如欲 元。 以上事实，除双方当事人陈述一致外，另有原告中智公司提供的合同、《劳务派遣协议》、被告提供的劳动合同、《医疗期满通知》、《聘用关系及劳动合同 ...

。 被告宝丰县邮政局辩称，原告与被告鸿福公司于2001年12月份签订劳动合同后被派遣到被告宝丰县邮政局从事邮政营业工作。2009年5月份，原告因技能考核不合格 的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。劳务派遣单位违反本法规定；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。用人单位和 ...

9月8日，谢某某向上海市杨浦区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求上海网晨劳务服务有限公司为谢某某补缴2004年11月至2009年8月(2007年、2008年 支持上诉人在原审中的诉讼请求。 被上诉人奥普上海分公司辩称：2008年以前被上诉人都是通过劳务公司以劳务派遣的形式用工，符合法律规定，上诉人与这些 ...

规定。4、被申请人时某某由陕西铸联科工贸有限责任某司根据《劳动合同书》派遣到申请人单位工作后，陕西铸联科工贸有限责任某司是被申请人的用人单位，申请人 ，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十二条、第二十三条的规定，劳务派遣单位与用工单位为共同当事人，仲裁庭应依法通知陕西铸联科工贸有限责任某司 ...

单位油田机械厂工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成职介中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告职介中心以合同到期为由解除与原告的劳动 均不服此仲裁裁决，诉至本院。 上述事实有下列证据予以证明，证人证言、劳动派遣合同书、解除劳动关系通知单、仲裁裁决书等证据在卷佐证。 原审法院认为，1993 ...

单位油田机械厂工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成职介中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告职介中心以合同到期为由解除与原告的劳动 均不服此仲裁裁决，诉至本院。 上述事实有下列证据予以证明，证人证言、劳动派遣合同书、解除劳动关系通知单、仲裁裁决书等证据在卷佐证。 原审法院认为，1987 ...

均不服此仲裁裁决，诉至本院。 上述事实有下列证据予以证明，证人证言、劳动派遣合同书、解除劳动关系通知单、仲裁裁决书等证据在卷佐证。 原审法院认为，2001年 未向其送达书面解除劳动关系通知的情况下，将蒋某某由临时用工改为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干 ...

索爱公司不直接向韩某某4人发放工资，索爱公司定期向天宏人才服务公司支付劳务派遣服务费。索爱公司无权处理临时员工，只能退回天宏公司。 （8）北京索爱 、梁某4人均系北京索爱普天移动通信有限公司的操作工，均是天宏人才服务公司派遣到北京索爱普天移动通信有限公司工作的。 （10）（略）顺义区价格认证中心出具的 ...

工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成松原市职业介绍中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告以合同到期为由解除与原告的劳动关系。十 上述事实有下列证据予以证明，子弟临时工招用合同、表彰奖励证书、证人证言、劳动派遣合同书、解除劳动关系通知单、仲裁裁决书等证据在卷佐证。 原审法院认为，1986 ...

工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成松原市职业介绍中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告以合同到期为由解除与原告的劳动关系。十 上述事实有下列证据予以证明，子弟临时工招用合同、表彰奖励证书、证人证言、劳动派遣合同书、解除劳动关系通知单、仲裁裁决书等证据在卷佐证。 原审法院认为，1986 ...