中国XXXX银行有限责任公司广西壮族自治区XX市分行与被告XX、XXX、XXX、XXX金融借款合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员覃洪科适用简易程序公开开庭进行了审理。 辩称：被告XX向原告借款我不知道，也没有在其与原告签订的借款合同上签字，借款申请表上的名字不是我签的，我没有向原告借过款，所以，我 ...

银行“好借好还”商户保证贷款申请表》一份，证明被告邹某某、彭某某向某政银行申请贷款的事实； 2、《小额借款及担保合同》（合同编号：x x）一份 ，其欠息部分按逾期贷款罚息利率计收利息。同时还约定杨某某、余某某作为保证人对合同项下的贷款本息、违约金以及实现债权的费用承担连带责任保证。同日，原告邮政银行与 ...

被告每月基本工资为3,000元。2009年2月1日，原告向被告发出《劳动合同解除通知书》。2009年8月10日，被告向上海市宝山区劳动争议仲裁委员会提出 从事人事业务的介绍信等，以证明被告在被解除劳动合同前一直从事人事经理。原告认为被告提交的工资结算、申请表等为复印件，不予认可真实性，对介绍信认为虽为 ...

罚息至今未还清。 上述事实，有原告提供的商户/农户联保小额贷款申请表、小额贷款联保协议书、小额联保借款合同、个人贷款（手工）借据、小额贷款放款单、二被告的 卷相互佐证，足以认定。 本院认为，借款人孙某某在原告处借款，有小额联保借款合同、个人贷款（手工）借据、中国邮政储蓄银行小额贷款放款单为凭，其双方的 ...

口人，以经营木材作为申请借款理由，还款资金来源为全部家庭收入；期限届满后，方金山未按合同约定履行还款付息义务，被告陈某乙保证人也无尽保证责任。 上述事实，有原告陈某及原告提供的《借款申请表》、《保证借款合同》、《农村信用社借款借据》复印件各一份和原告企业法人营业执照复印件各一份为凭 ...

年4月19日原告入职被告处从事清洁工作，每月工资1700元，双方未签订书面劳动合同。期间，被告未为原告缴纳上海市外来从业人员综合保险费，双方工资结算至2010年5月 本案有利害关系，故本院对两位证人的证词不予采信。原告对被告提供的入职申请表上显示的入职日期不予认可，但其未提供相应证据对该入职申请表日期 ...

协议约定，上述三被告成立联保小组，原告可以根据任一小组成员的申请，签订借款合同，在单一借款人最高贷款限额人民币5万元内发放贷款，任一联保小组成员向原告借款 份、中国邮政储蓄银行商户/农户联保小额贷款申请表两份、编号分别为：x 、x、x的中国邮政储蓄银行小额联保借款合同三份，中国邮政储蓄银行小额贷款放款 ...

于2009年3月19日后仍在继续工作； 24、逾期未结案件当事人提请诉讼申请表，证明本案已经过仲裁前置程序； 25、公证书2份，证明原告提供的证据4 天未休年休假相应补偿共计x.67元。 本院认为，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位 ...

”法律服务所（略）。 上诉人河南新华置业有限公司为与被上诉人刘某某建设工程施工合同纠纷一案，不服河南省新郑市人民法院（2010）新民初字第X号民事判决,向本院 以及工程总价款为x元；提交2006年12月3日工程款支付申请表，拟证明新华公司已按照合同约定全部履行付款义务。刘某某对此提出异议，认为该两证据 ...

的劳动合同。 3、上海市劳动资料网上查询资料，证明原告自2006年12月为被告扣除应当由单位承担的社保部分，且未足额缴纳。 4、个人费用报销申请表、员工 、原告上海XX有限公司在本判决生效之日起十日内支付被告李XX违法解除劳动合同的赔偿金43,040元； 三、原告上海XX有限公司在本判决生效之日起十日 ...