。2009年12月11日，重庆高新技术产业开发区劳动鉴定委员会鉴定刘xx受伤为伤残九级，无护理依赖。刘xx受伤后，刘xx、xx大酒店双方均同意解除 年10月20日，刘xx向一审法院提出申请，“撤回一次性伤残就业补助金x.50元、一次性工伤医疗补助金x元，不解除与重庆x有限公司之间的劳动关系。” 本院 ...

日，原、被告劳动关系终止的时间应为2009年12月6日。依照国务院《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条的相关规定，并参照《河南省 职工年平均工资x元的标准，每月应为2206.3元。故原告的一次性工伤医疗补助金为x元，一次性伤残就业补助金为x元。另外根据原告被鉴定为八级伤残的情形，原告还应 ...

市劳鉴结论（356）号《职工劳动能力鉴定结论书》，确定被告因工伤残九级，部分丧失劳动能力。被告花鉴定费320元。被告申请上杭县劳动争议仲裁委员会仲裁 标准和现行标准向上诉人支付工伤保险相关待遇：1、一次性伤残补助金2142×0.75×8个月＝x元；2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（76.5岁－ ...

规定，因工致残被鉴定为七级至十级的，用人单位与劳动者解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗、伤残就业补助金，标准为相当于5个月的上年度上海市 本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，由原告凌X ...

关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为：一次性工伤医疗补助金，五级十六个月，六级十四个月……；一次性伤残就业补助金，五级五十六个月，六级四十六个 、一次性工伤医疗补助金三万零八百八十八元七角、一次性伤残就业补助金一十万零一千四百九十一元三角，以上共计一十六万零二百二十元，扣除被告已借支的 ...

单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。……”《河南省工伤保险条例》第二十七条第一款规定“五级至十级工伤职工按 期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息”。 二审案件受理费10元，由 ...

2007年12月已支付700元，符合并超过当地月最低工资不低于650元的标准；3.原告2008年10月22日劳动仲裁申请书第一项请求清楚写明原告月工资为 8月29日。关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的问题，依据《河南省工伤保险条例》的规定，十级伤残，一次性工伤医疗补助金为6个月的统筹地区 ...

条例》第二十七条规定：五级至十级工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，以解除或终止劳动关系时统筹 发生时所在统筹地区上年度职工月平均工资基数计算，一审认定一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金标准均应按2005年济源市社会职工平均工资计算，并无不当。2 ...

对2008年6月13日豫劳鉴[2008]X号劳动能力鉴定结论中确定被告的伤残七级进行重新鉴定。 以上事实，有原告提交的郑开劳仲裁字[2008]第X 鉴定无依据，本院不予准许。原告请求按照伤残能力九级的标准给被告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金共计x元无依据，本院不予支持 ...

：“严某某重型颅脑损伤遗留轻度智力缺损、左侧眼睑下垂颅骨缺损，分别构成柒级伤残、拾级伤残(两处)”．后因严某某与肇事司机巫双辉、车主湘潭客货公司 伙食补助费697元，护理费x元，营养费5000元，一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金x元，一次性伤残就业补助金x元；3、为严某某补办自2005年5月 ...