劳动合同书，解除劳动合同协议书中约定：“甲乙双方同意解除劳动合同，自协议生效之日起，双方不再存在劳动关系；乙方按照协议领取经济补偿金后自谋职业；协议生效后， 分流安置富余人员的实施办法》有规定，应按方庄矿在岗人员平均工资计算，井下津贴、加班工资依法是劳动者应该得到的，劳动者的养老保险、医疗保险，因方庄 ...

后，立即赔付原告王XX医疗费x.91元，一次性伤残补助金x.04元，停工留薪期工资x.52元，一次性医疗补助金x.67元，一次性伤残就业补助金x.13元，住院期间的 薪期工资（误工费）应按7个半月计算。事实和理由：1、工伤认定书中已经核实王XX为风钻工，风钻工的日工资应为150－180元，一审法院对这 ...

某代发工资。杨某应属武隆县某某医某雇请人员。杨某请求支付的款项及计算标准没有法律依据。 武隆县某某医某辩称：武隆县某某医某未参加劳动仲裁，杨某主张医 年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入”的 ...

某代发工资。吴某应属武隆县某某医某雇请人员。吴某请求支付的款项及计算标准没有法律依据。 武隆县某某医某辩称：武隆县某某医某未参加劳动仲裁，吴某主张医 年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入”的 ...

。被告与原告口头订立了承包该招生处的合同。合同约定原、被告之间不存在工资关系，被告工资从招收学员的学费中提取。每名学员的学费超出原告规定的额度，超出部分 文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。...

原告高某甲，女，X年X月X日出生，汉族，住（略）。 委托代理人高某乙，男，陕西方圆化工集团法律顾问，住（略）。...

计算，无固定收入的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。邵XX的爱人系农民，按照2007年河南省农村居民人均年收入6528.01元 元,由原告洛阳卓特化工有限公司承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本。上诉于洛阳市中级 ...

工某，支付工某差额为由向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，2010年1月26日仲裁机构出具仲裁书，裁决东方某公司沈阳分公司15日内支付王某2009年4月至 21天的加班工某报酬，按原告3月至8月平均工某数2329.18元计算，日工某标准为107.09元，加班21天，加班工某报酬即为4497.73元 ...

仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门 ，本院无法支持。 关于李X要求沈阳XX有限公司支付住房公积金、年底双薪、年休假工资和加班费等上诉请求，李X在本院庭审中表示放弃上述诉讼请求，故本院对该 ...

该项主张不予审理。 关于原告主张的养老保险、医某保险、失业保险及加班费、年休假工资，原审在庭审中自述于2009年8月从被告处离职，如果原告认为被告未为 仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。2009年8月，上诉人刘XX从被上诉人单位离职。2011年1月10日 ...