劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被申请人董某某支付培训费x.00元、违约金x元、赔偿其他损失x.00元。2009年4月18日，该委员会作出新劳仲案 。 本院认为，中国南方航空股份有限公司河南分公司与董某某签订书面劳动合同是双方真实意思的表示，系有效劳动合同。 根据法律规定，企业法人分立合并，它的权利和 ...

等事项作了约定。 在合作合同的履行过程中，双方当事人发生争议，申请人于1998年3月31日向深圳分会申请仲裁，并提出以下仲裁请求： 1．裁决被申请人 合同却是双方于同日签订的名为“××房地产有限公司合同”。由于该合同依据中国法律的有关规定履行了报批手续，因而是合法有效的，对双方当事人均有约束力。 （二 ...

而起诉，引起本案的诉争。 原审法院经审理认为：林某某与华兴公司的劳动合同关系，合法有效，对双方都有法律约束力，除法定情形或双方约定事由出现外，不得任意 也举出了林某某填写的《员工应聘入职简历表》，证实双方于2002年11月签订劳动合同的事实，上述证据充分、详实，能互相印证，作为用人单位的华兴公司，已 ...

公司向与会人员出示了作自动离职处理人员(含两劳人员)登记表。原告未与被告县航运公司签订劳动合同，也未缴纳养老保险金。2005年被告县航运公司进入改制阶段，原告李 向有关单位反映情况并于2006年5月申请劳动仲裁已超过法律所规定的申请仲裁期限，并无不当。上诉人在近二十年时间里，未接受用人单位管理，未提供 ...

等事项作了约定。 在合作合同的履行过程中，双方当事人发生争议，申请人于1998年3月31日向深圳分会申请仲裁，并提出以下仲裁请求： 1．裁决被申请人 合同却是双方于同日签订的名为“××房地产有限公司合同”。由于该合同依据中国法律的有关规定履行了报批手续，因而是合法有效的，对双方当事人均有约束力。 （二 ...

。从2002年9月起，原告没有回被告处工作。 原审判决认为：原、被告签订的劳动合同，是双方真实意思表示，但根据劳动部劳部发[1994]X号文件和广东省 支付违约金600元，于法无据，本院不予支持。该劳动合同无效部分，不影响其余某分的效力，其余某分仍然有效。被告应当支付2002年9月份的工资1350元予 ...

不低于当地失业救济标准的基本生活费给职工，发放时间到复工复产或解除劳动合同为止”的规定，原、被告签订的合同中关于“合同期内，因生产(工作)任务不足造成停工 违约金600元，于法无据，本院不予支持。该劳动合同无效部分，不影响其余某分的效力，其余某分仍然有效。被告应当支付2002年9月份的工资1350元予 ...

南海鸿利辉金属制品有限公司。黄某某于2003年2月13日与鸿利辉公司签订劳动合同，合同期限从2003年2月17日至2004年2月17日止。鸿利辉公司安排 辉公司没有向黄某某支付非因工负伤医疗期间的待遇，黄某某向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求鸿利辉公司支付告医疗费（略）元；给予黄某某6个月 ...

于2010年12月30日离职。特此通知。”胡XX签收该通知。之后，胡XX向长沙市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决XX公司向其支付双倍工资34200元、未提前 指未及时支付经济补偿的赔偿金。诉讼双方签订了书面劳动合同，胡XX诉请支付未签订劳动合同双倍工资无事实依据，不予支持。胡XX对其所称加班的事实 ...

向本院提起本案行政诉讼。 另查明，第三人曾因劳动报酬、工伤待遇争议以原告为被申请人，向武汉市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2010年5月19日，武汉市劳动争议 至原告处工作，工作岗位是仓库配货员兼电工，双方未签订劳动合同。双方劳动关系存续期间，原告未为被告办理社会保险登记缴纳手续；2010年1月19日， ...