发放的伤残津贴x元，从2011年1月起按株洲市最低工资标准支付申请人伤残津贴至退休之日止；三、被申请人支付申请人假肢费、假手皮费共计x元；四、 刘某某办理基本养老保险，从1988年起为被告刘某某办理医疗保险，并向有关社保部门缴纳有关费用。所以被告刘某某要求原告广州铁路（集团）公司一次性支付从1995年 ...

的570元即为原告的月工资，也即仙游县的最低工资标准；而除此之外被告支付的社保等系列保险一栏中的430元可以认定为是被告发放给原告的有关劳动保险和 对方承担民事责任。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一 ...

岗位聘约期满后，曾多次通知闻某某提供身份证明来校办理退休手续，但闻某某就是不来办理。在此情形下，社保中心根据有关规定对闻某某的医保帐户暂行封存。 需要、本人意愿、领导批准的原则，自主决定。单位不继续聘用的，应按规定办理退休手续。由此可见，对年满50周岁的女聘用制干部，是否继续聘用，单位有自主决定的权利 ...

同期贷款利息；5被告承担本案诉讼费用。 被告润升公司辩称，原告在1994年没有退休时就到被告单位工作。原告为被告服务，被告向原告支付劳务报酬，本案应是 等职，每年双方签订书面聘任书。1999年3月，宋某某在六冶公司退休，开始领取社保退休金。2009年4月20日，润升公司总经理办公室向公司财务部发出工资 ...

月病故。在原告陈某某为父亲陈某林办理领取丧葬费时，得知自2000年国家已将企业退休人员纳入社会统筹，与企业脱钩。被告冯某某冒领陈某林养老金的行为侵犯了陈某林 单方所扣；证据5、6与本案无关联；证据7真实性有异议，认为2000年以后职工退休已交社保，与配件公司不挂钩；对庭后提交的证据，认为该证据是假的， ...

年3月至1972年2月少算6年工龄所遭受的损失，并支付王某因未能退休多交一年的养老金x元和社会保险金8000元。 原审法院认为，经审查，王某诉请 裁定。 本院认为，经审查，本案不属于中原油田分公司不依法办理劳动者王某的人事档案、社保档案移转手续而产生的争议，王某上诉的理由不能成立。原审裁定适用法律正确 ...

剥夺了当事人的辩论权。 被申请人鲁山县中医院答辩称，1、郭某某提出的“克扣退休金”,是全体退休人员为入“社保”的奉献行为。当时事业单位的社会养老规定未出台，退休人员 ，依辞世、龄次、多病者优先的原则实施补偿，此承诺去年已多次向退休人员表明。4、鲁山县中医院认为一、二审适用法律适当、判决正确。 经审查， ...

到市委、市劳动局、市重工业局上访。2002年5月原告以被告未及时为其办理退休手续给其造成了一定经济损失，要求按法律顾问处科员的标准重新确定岗位工资， 报酬25％的经济补偿金，缺乏法律依据，不予支持。因张某某2000年12月退休，已在社保部门领取退休金，故其请求被告三利公司为其补发2000年12月至今的 ...

主要上诉理由是：一审判决认定事实不清。一、广俊有已经从中铁三局四公司退休，不再是中铁三局四公司的职工，双方的劳动合同已经终止。广俊有退休后已 。 本院经审理查明的事实与一审法院查明的事实一致。 上述事实，有丰台供暖所提供的社保证明1份、房屋租赁协议1份、供暖明细表1份、供暖形式证明1份和当事人陈述意见 ...

年双方劳动关系终止时起，至今已10年之久，赵某某提出经济补偿金和享受社保待遇的主张早已超过法定诉讼时效，对赵某某的该诉讼请求不应支持。综上所述， 保护。请求撤销原判，支持赵某某的诉讼请求。 被上诉人四川大学辩称，60岁是法定退休年龄，赵某某在60岁以后与四川大学之间是劳务关系，应当适用民法通则和合同法 ...