招摇撞骗罪、虚假注册罪被追纠刑事责任。原发发公司所有员工皆被办案单位（上海市公安局国内保卫局）强行遣散。xx公司法定代表人受其兄嫂口头委托，并在2005年11 支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 驳回原告（被告）楼沁的诉讼请求。 ...

，本院予以采纳。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第二十九条、第八十二条第一款、《中华人民共和国 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判员赵永兴 二○一○年四月二十七日 书记员黄某 记录员杨晓燕 ...

延时加班工资差额1957.22元、补缴2008年10月至2009年9月期间的上海市外来从业人员综合保险费2782.80元，其他请求不予支持的裁决。原告不服，诉至本院 之日也未提供相关证据予以证实，故被告的辩称意见，本院不予采纳。我国劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立 ...

日的上海市单位退工证明。 另查明，2007年3月29日，某公司经上海市劳动和社会保障局批准，对高级管理人员、销售人员岗位自2007年4月1日起实行不 折算工资的诉讼请求，缺乏依据，本 院亦不予支持。 关于替代通知期工资的争议。劳动合同法规定了用人单位应当支付替代通知期工资的三种情形。本案中，梁某和某 ...

年12月至2007年1月期间城镇社会保险费人民币1440元，其中被告个人负担330元、原告向上海市嘉定区社会保险事业管某中心为被告补缴2007年2月至2008年3月及2009年4月至 劳动法》第三条第一款、第四十五条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第（二）项、第四十七条、第四十八条 ...

。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 驳回原告（被告）沈xx的诉讼请求 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员苏xx 二O一O年二月二十四日 书记员沈xx 审判员苏xx ...

。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 驳回原告（被告）周xx的诉讼请求 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员苏xx 二O一O年二月二十四日 书记员沈xx 审判员苏xx...

。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 驳回原告（被告）孙xx的诉讼请求 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员苏xx 二O一O年二月二十四日 书记员沈xx 审判员苏xx ...

支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 驳回原告（被告）王纪良的诉讼请求 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员苏姝 二O一O年二月二十四日 书记员沈严 审判员苏姝 ...

月28日通知原告在11月29日、30日办理离职手续，通知亦明确按照《劳动合同法》支付经济补偿。但至今被告仍未依照法律规定和合同约定支付经济补偿金， 当日被告支付原告一次性特别补助3840元。 再查明，2009年2月4日原告向上海市闸北区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。以原、被告所签订的劳务协议中第二条第七 ...