小时，超负荷工作。原告在任期间并非实行不定时工作制，所以超过了8小时就应当支付加班费，原告要求被告支付，遭被告拒绝。后被告于2009年3月2日与原告 ，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。根据原告提供的《收费站工作制度》规定，收费站实行的是四班三运转工作制，站长、副站长24小时轮流值班， ...

人的出勤情况；2、工资条复印件5份，对应的工资条下方系手写的工资构成情况，其中注明每月工资中含有加班费；3、请假条1份，载明李某乙于2009 支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海川景 ...

2、2008年8月至2009年2月份成品员工工资条。载明刘某某的底薪为1,700元/月，未发放过加班费。刘某某称该考勤是川景公司制作和发放的。 支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海川 ...

基础上发布了一份内部通知，编号为“NO.x/WSG”，标题为“关于上下班时间调整的通知”，其中明确规定上班时间为8:00，下班时间为16:40，中间午餐30 ，但对证明内容有异议，认为工间操10分钟不属于工作时间，不应给加班费。 二、被告是否应支付原告2008年11月至2009年12月增加工作量工资 ...

小时，超负荷工作。原告在任期间并非实行不定时工作制，所以超过了8小时就应当支付加班费，原告要求被告支付，遭被告拒绝。原告等14名职工于2009年9月9 ，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。根据原告提供的《收费站工作制度》规定，收费站实行的是四班三运转工作制，站长、副站长24小时轮流值班， ...

述中均称虚报补偿款有预防征地补偿中异常情况的考虑，私分款项时认为是领取加班费，邓州市X街道办事处关于项目建设征地的情况说明也反映办事处当时存在给村里拨付协调费处理突发性 三款、第二十五条第一款、第二十七条、第六十七条第一款之规定，判决如下： 一、撤销邓州市人民法院（2008）邓刑初字第X号刑事判决； ...

和副站长轮流值班，每天24小时不间断。合同每年签订一次，其间，原告因加班费问题于2007年7月15日和2007年底，原告向被告主张支付延长工作时间的 ，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。根据原告提供的《收费站工作制度》规定，收费站实行的是四班三运转工作制，站长、副站长24小时轮流值班， ...

2、2008年8月至2009年2月份成品员工工资条。载明陈某的底薪为2,350元/月，未发放过加班费。陈某称该考勤是川景公司制作和发放的。 支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海川景 ...

在门卫室轮流休息或自行安排。闵行区的老厂2005年4月4日颁布关于员工加班的管理规定，其中“不计发加班费人员”条款规定了门卫等人员因工作情形有别 原告申请仲裁，要求被告支付2006年12月1日至2007年12月31日制度工作日延长工作时间加班工资11,828.80元及夜班费677.60元。2010年3 ...

通知、原告劳动争议申诉书、撤诉通知书，证明原告对2003年12月至2007年5月的加班费曾提起仲裁，后自愿撤诉； 3、2007年8月至2008年9月工资报表及 第一条第（一）项、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下： 一、驳回原告周xx的诉讼请求； 二、被告上海xx公司第二 ...