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茅某某x元。2003年4月,新钢的辅机及备件要对外让售,他又去茅某某,茅某某同意给他做,并按前次合同价格让售,没有再签其他合同 资产时受贿,应属于新余钢铁股份有限责任公司设备动力部管理,故被告人茅某某应属于非国家工作人员受贿。辩护人胡某辩称“被告人茅某某具有自首情节及立功表现”的意见与事实、证据相符 ...
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登记结婚,X年X月X日生育一女杨某。原被告婚后初期感情较好,但婚后两年被告一直不外出工作,只能使用原告的4万元积蓄生活。后来被告找到工作后也 收取核对无异的复印件,退还原件给原告),证明原告在抚养小某期间,没有收入、没有工作,四处借债,总共包括住院费、小某的生活费、医疗费等共计对外债务为x元。 被告 ...
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认为:造成原、被告之间劳动关系解除的主要责任在原告,被告解除劳动关系后重新工作需要一定时间,在此期间会给被告的生活带来一定的困难,原告应给予被告 过要与被上诉人解除劳动关系,未发出过解除劳动关系的通知。被上诉人在上诉人发出调动工作通知之前,就擅自停工,没有上班,给上诉人造成经济损失,应当依法承担赔偿 ...
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认为:造成原、被告之间劳动关系解除的主要责任在原告,被告解除劳动关系后重新工作需要一定时间,在此期间会给被告的生活带来一定的困难,原告应给予被告 过要与被上诉人解除劳动关系,未发出过解除劳动关系的通知。被上诉人在上诉人发出调动工作通知之前,就擅自停工,没有上班,给上诉人造成经济损失,应当依法承担赔偿 ...
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认为:造成原、被告之间劳动关系解除的主要责任在原告,被告解除劳动关系后重新工作需要一定时间,在此期间会给被告的生活带来一定的困难,原告应给予被告 过要与被上诉人解除劳动关系,未发出过解除劳动关系的通知。被上诉人在上诉人发出调动工作通知之前,就擅自停工,没有上班,给上诉人造成经济损失,应当依法承担赔偿 ...
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认为:造成原、被告之间劳动关系解除的主要责任在原告,被告解除劳动关系后重新工作需要一定时间,在此期间会给被告的生活带来一定的困难,原告应给予被告 过要与被上诉人解除劳动关系,未发出过解除劳动关系的通知。被上诉人在上诉人发出调动工作通知之前,就擅自停工,没有上班,给上诉人造成经济损失,应当依法承担赔偿 ...
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,只得遵从政府部门的安排留在松岗。为了生活,上诉人夫妇曾多次到附近的工厂工作,都无法找到,只得靠向亲友、老乡借钱维持生活。因此,一审认定“两 向上诉人书面赔礼道歉恰当,本院予以维持。上诉人提出被上诉人的侵权行为使其失去了工作,生活无着,后果是严重的,要求被上诉人赔偿经济和精神损失5000元。但从上诉 ...
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人与被上诉人和上诉人均无利害关系,他们的证言应予采信。二、上诉人所提供的离开工作岗位不领取工资的工资表与上诉人领不领取2300集资红利的存折没有任何法律关系,利源 此前,上诉人怕苦怕累,曾受文昌海陇塑料厂厂长符永昌批评,自动离厂外出工作,自然不在厂里领工资。但1993年11月,合资方另派韩琼元到海陇 ...
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,结合父母双方的抚养能力和抚养条件来考虑。原被告双方都没有固定的居所,被告从事汽车教练工作,经常在外,每月收入1000多元,被告第一次离婚后前妻所生之子的抚养权已归被告 还向我弟弟的同学借了钱,后来是我弟弟替他还钱的,正当家人东奔西跑为他工作时,短短不到十天时间,他又再次吸毒了。我产下儿子,他没有给 ...
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为维修,合同还约定任何一方违反劳动合同,应当支付违约金1000元。佛分公司在麦某某工作期间,通过中国工商银行和中国银行的存折向麦某某支付工资。2004年1月9日 中签字,麦某某在工资被停发,事实已被单位辞退,急于办理失业证,重新工作的困境下被迫签名同意解除合同。佛分公司既无提前30天通知解除合同,又 ...
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