聘请期间被告刘某渡的工资，原被告均不能提交相关证据予以证明，但根据《聘请合同书》的约定，工资额为按市场收入的比例提成，工资的支付方式为凭领条支付 聘请关系时在《解除聘请关系合同（协议）书》中亦明确表示“甲方为乙方代收乡镇市场管理费”，由此可知刘某渡与被上诉人桑植县工商行政管理局之间实为劳务关系中的委托 ...

相应的报酬，原告并没有遵守单位的管理制度，因此，从法律性质来看，两者属于劳务关系，非劳动关系。仲裁委认定此案不属于劳动争议受案范围。认定双方不是 。 二、被告上海X公司于本判决生效后十日内支付原告孙XX未签订书面劳动合同书的双倍工资差额47610元。 三、驳回原告孙XX其余诉讼请求。 案件受理费10元 ...

起确认劳动关系，本案并不存在适用该条法律的事实情况。本案有双方签订的《劳动合同书》、《聘用协议》等证明材料确认劳动关系，应依据《劳动法》第十六条的 华诺公司之间存在劳动关系为由，请求华诺公司向其双倍工资、拖欠工资赔偿金、解除劳动合同经济补偿金，并无事实根据和法律依据，本院不予支持。一审判决认定事实清楚 ...

，并向甲方支付月服务费300元，作为甲方为乙方代办各种事项及甲方各项管理的劳务费用。车辆进站应缴纳的客运代理费、旅客站务费、进站费等乙方应按汽车站 要求赔偿损失。因杨某乙存在不续签车辆挂靠合同书、不参与车辆年检及执照年审等违约行为，河南省新郑市运输公司请求解除双方之间的车辆挂靠合同关系的诉讼请求，于法 ...

处理，判处缓刑。 上述事实，被告人曾某甲在开庭审理过程中亦无异议，且有 书证户籍证明、加油机走字本、加油站销售日报表、营业执照、解除劳动关系（劳动合同）协议书、劳动合同书、娄底石油分公司新化经营部劳务人员花名册、娄底石油分公司新化经营部加油站经营管理责任书；证人吴某、曾某乙 ...

了入园员工登记通知，又指点其填满了几份盖有被告公章的有效期为三年的合同书上之填充空格，其签完名后准备拿起合同仔细看，被告却将合同收了 属于该会处理范围，原告不服向本院提起了诉讼。 上述事实,有双方的一致陈述和被告提供的劳务派遣协议 书、XX公司营业执照、劳务工协议书、确认书、付款凭单等证据在卷资证。 ...

行业的工作岗位。证据五、临时出入证，证明洛阳市引达人力资源开发有限公司私自将申请人劳务关系迁至河南鹏劳人力资源有限公司。证据六、河南科技大学第一附属医院诊断证明书 在未与引达公司解除劳动合同的同时又与河南省鹏劳公司签订劳动合同。 被告引达公司为支持自己的主张向法庭提交如下证据：劳动合同书一份。 原告王 ...

，后他又将钱退回了公司。 3、证人马某某的证言，证实其是郑州某建筑劳务有限公司法人代表，2008年2月后，在临时员工工资的计算、发放上都是每个月 并有建设银行特色业务金某支行西站路分理处批量代付成功清单相印证。 6、劳动合同书及解除劳动合同通知书，证实河南某有限公司与朱某甲签订劳动合同并由朱某甲负责该 ...

年来，宏英工贸公司共计投资836万元，每年给付村里流转土地费用以及农民的劳务费用60余万元，公司与喇叭沟门乡15个行政村签订了订单农业合同，收购农民的 为由诉至本院要求与被告解除承包经营权流转合同，要求被告恢复地貌。 上述事实，有双方当事人陈述、《口粮田承包合同》、《承包经营权流转合同书》、村民（社员 ...

娄底市娄星区小碧机砖厂（以下简称小碧机砖厂）及原审原告彭某某、原审被告周某某劳务合同纠纷一案，不服娄底市娄星区人民法院（2007）娄星民二初字第X号民事 李某乙违反法律规定，且三人未按约定履行合同义务，故将双方签订的《承包合同书》予以解除。2006年8月9日，在娄底市娄星区X乡人民调解委员会的主持下， ...