《沈阳誉丰汽水厂企业拆迁安置职工大会》，赵XX参加了大会。现71名在职职工中，有23名职工接受了该方案，26名职工因达到退休年龄办理了退休手续 卉 审判员董莉 代理审判员甘国明 二0一一年三月十七日 书记员魏某星 本案判决所依据的相关法律 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项规定 ...

《沈阳誉丰汽水厂企业拆迁安置职工大会》，何XX参加了大会。现71名在职职工中，有23名职工接受了该方案，26名职工因达到退休年龄办理了退休手续 卉 审判员董莉 代理审判员甘国明 二0一一年三月十七日 书记员魏某星 本案判决所依据的相关法律 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项规定 ...

宁海县X巷27弄X号的事实。 3、南园旅馆证明一份，拟证明原告在企业单位工作，从事清洁工，工资收入1200元一月及原告在城区工作的事实。 4、邵逸 、精神抚慰金、住宿费等计x.80元。原告要求赔偿误工费损失，鉴于原告已过法定退休年龄，且原告提供的证据无法证明其存在实际误工损失，故本院不予支持。本次事故 ...

》只是规范性文件，不属于法规、规章，被告认为原告所在的企业属村办集体企业，不需要给原告交纳社会保险的法律依据不足。被告对原告提供的证据1、2、3的异议是 建立的有劳动关系，和郑州万发机械厂没有关系，原告在2002年已经达到了法定退休年龄，她在其他单位工作只是劳务关系，而不是劳动关系；证据5被告作出行政 ...

公诉机关安阳市北关区人民检察院。 被告人牛某某,男，X年X月X日生。...

相关的变更劳动合同；对证据6工资变动没有变动的原因，不认可，其中1999年企业职工增资表项目不全，没有职岗工资，没有交通费、电话费等项目，该工资表 某某要求被告二运公司按照原1999年的工资发放标准1050元进行发放，没有事实和法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之 ...

万某，并保留劳动关系，退出工作岗位，到退休年龄办理退休手续。福源公司辩称，万某某不是天祥公司的正式职工；双方未签订书面合同，其是因道路交通事故 及司法解释的有关规定，万某某起诉应以劳动仲裁为前置程序。人民法院直接认定工伤没有法律依据。再者，本案存在万某某工伤待遇赔偿和交通事故赔偿竞合问题，对于具有交通 ...

参加企业年度检验，亦未申请听证陈述理由，酒店被周口市工商局依法吊销营业执照。中国农行周口分行至今未组织清算。 原审认为，李某与丈夫均为周口市国宾大酒店职工 劳动合同真实有效，是双方真实意思的表达，不违反法律强制性规定，并且李某2000年已达到退休年龄无任何依据。原审认定事实清楚，请求驳回上诉，维持原判 ...

按照三人，每人15天计算。如原告不能举证证明实际减少的收入，其依据相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算，无业人员按照农林牧渔业计算。5、原告主张的护理费按规定 惠某某全靠王某红赡养，无其他生活来源的内容应予认定。原告惠某某已满法定退休年龄，故应依法认定为其已丧失劳动能力。原告第九组证据即王某红工资 ...

诉讼时效的问题。双方纠纷发生之时《中华人民共和国劳动法》尚未实施，应适用《企业职工奖惩条例》及1994年2月8日《劳动部办公厅关于劳动争议仲裁疑难问题的 市劳动保障局意见后无法办理。 被上诉人吴某某答辩称：企业破产、改制引起的劳动争议案件法院不受理之说无法律依据；被上诉人起诉未超诉讼时效；原判适用法律 ...