申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,金某某的委托代理人梁某某收取 不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金某题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回金某某的 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,胡某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回胡某某的 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,黎某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回黎某某的 ...
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已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,莫某的委托代理人梁某某 职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收,由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构(社保局)征收,是属于行政管理行为,如果缴费单位或 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,莫某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回莫某某的 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,谢某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回谢某某的 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,崔某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回崔某某的 ...
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已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,梁某甲的委托代理人梁 其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收,由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构(社保局)征收,是属于行政管理行为,如果缴费单位或 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,张某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回张某某的 ...
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申请已超过劳动争议仲裁受理时限,决定不予受理,申诉方可自收到《不予受理申诉通知书》之日起十五日内向人民法院起诉。同月22日,黎某某的委托代理人梁某某 决定不服的,通过行政复议和行政诉讼解决。所以,要求解决社会保险金问题,应向劳动行政部门申请解决,而不属于人民法院民事案件的受理范围,恳请法院驳回黎某某的 ...
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