（以下简称服务公司）、被告某建筑安装（上海）有限公司（以下简称建筑安装公司）劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告程 。本案现已审理终结。 原告程某诉称：原告1996年5月进入北京某设计咨询有限公司上海办事处（以下简称北京某办事处）工作，2004年5月，北京某办事处注销 ...

认为，首先，原告的人事经理杨芳在2010年3月31日就两份劳动合同丢失一事咨询了前来检查的民警，当时认为并未造成后果，在次日得知被告要劳动仲裁 薪工资7,200元； 二、原告上海某包装制品有限公司要求不支付被告沈某未签订劳动合同二倍工资差额49,158.90元的诉讼请求予以支持。 如果当事人未按本判决 ...

合同丢失，故在2010年3月31日向民警咨询了相关事宜，当时也表示并未有后果，即便被告此前已经提及未签劳动合同之事，但是从原告人事经理的表述来看 薪工资2,600元； 二、原告上海某包装制品有限公司要求不支付被告任某未签订劳动合同二倍工资差额21,018.10元的诉讼请求予以支持。 如未按本判决指定的 ...

填写相关信息。被告对此未予回复。2009年2月24日,原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告停止为北京yy有限公司服务，并支付竞业限制 国际贸易、转口贸易、保税区企业间的贸易、贸易代理及医疗技术开发、技术咨询服务；区内商业性简单加工、保税区商品展示、产品维修及人员培训（涉及配额许可证 ...

未签订书面劳动合同。 另查明，上海B服务有限公司为被告缴纳了2007年7月至2008年6月期间的上海市外来从业人员综合保险，上海C咨询有限公司为被告 缴纳过上海市外来从业人员综合保险。 2009年4月29日，被告向上海市闵行区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付其2008年2月1日至2009年3 ...

男，19××年×月×日出生，汉族，住上海市虹口区X路。 原告上海××贸易有限公司诉被告王××劳动合同纠纷一案，原告王××于2010年4月7日提起诉讼。本院于同日受理 食品），日用百货，服装，建筑材料，钙塑制品的销售；房屋租赁，商务信息咨询；从事卷烟、雪茄烟、酒类商品（不含散装酒）的零售（住宿限分支机构 ...

（实际是原告应支付的药费），现只剩4000元未支付。当被告向有关部门咨询后，才知道被告应享受的工伤待遇达5万元。而赔偿协议里，原告把其应付 》的有关规定向申请人补足其应当享受的工伤保险待遇。被申请人辩称的“申请人应按照《劳动争议调解仲裁法》第16条规定，持调解协议书向人民法院申请支付令。”因该法第16 ...

，被告的机构类型为事业法人；案外人XX公司系一家经营范围为商务、劳动保障咨询、劳务服务、会务服务的有限责任公司。2009年1月1日，被告与 了一次性工作合同了断补偿金2,000元。 2009年12月31日，原告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出了本案所涉请求事项。仲裁委于2010年1月7日 ...

12月31日到期终止。2010年1月1日至1月13日期间原告为劳动争议忙于咨询、反映、举报、投诉，并未上岗，公司也没有原告的考勤记录。2009年 月13日双方续签期限自2008年11月20日至2009年12月31日的劳动合同，合同约定原告月基本工资1000元，其他补贴1500元。2009年12月29日 ...