请求不属于人民法院审理劳动争议的范围，不予审查。 综上所述，肖某乙系工伤，且构成叁级伤残，按照《工伤保险条例》之有关规定，肖某乙从2009年5月1日起从 充分的反证，故其该主张不成立，原审以月平均工资为1584元为标准计算一次性伤残补助金、伤残津贴并无不当。肖某乙上诉提出其在湘雅医院住院期间护理人员的 ...

工伤保险条例实施办法》第十三条规定：“因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工，劳动合同期满终止或者本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照解除或者 终止劳动关系的情形，因此，被告应按2008年度曲靖市月平均工资标准支付一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金。《云南省煤矿安全事故伤亡赔偿暂行规定》第三条第二款 ...

月平均工资的12个月，经计算，原告的一次性工伤医疗补助金x元，依据该条规定，一次性伤残就业补助金7级的标准为统筹地区上年度职工月平均工资的36个月 在判决指定的时间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费十元，由被告郑州煤炭 ...

合同的，原告是七级工伤，应按照该条例的规定，向原告支付一次性医疗补助金和伤残就业补助金。一次性医疗补助金按照统筹地区上一年度职工年收入标准，赔偿12个月， 指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，由被告 ...

单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”根据该规定可以看出，在职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的情况 指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告负担 ...

年5月11日作出了邵市劳仲案字(2009)第X号仲裁裁决书(按伍级伤残计算)，该裁决书裁决：一、被某请人(即原告)支付申请人(即被某)一次性 由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、 ...

月平均工资为基数计算，蔡某某被鉴定为陆级伤残，一次性工伤医疗补助金为x元（1049元×14月）、伤残就业补助金为x元（1049元×46月）。被告 ，因此应按新乡市的职工月平均工资标准计算一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。二、一审未判一次性伤残补助金。三、一审判决护理费标准太低。请求依法改判。 本院 ...

(六)住院伙食补助费，根据《条例》第二十九条的规定，职工住院治疗工伤的，由所在某位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费，重庆市2003 。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。双方当事人签订的《陈某伤残 ...

认定为工某。西安市劳动鉴某委员会于2010年12月1日评定被告伤残等级为九级，属因工某分丧失劳动能力，于2011年2月12日确认 支付被告一次性工某医疗补助金25724.25元、一次性伤残就业补助金25724.25元，本院对此予以确认；第四，住院伙食补助费，按照西安市内出差人员伙食补助标准每人每天30 ...

住院天数按病历载明的实际天数计算，住院护理费和伙食补助费应按40元/天的标准计算，交通费主张100元比较合理；原告主张2011年4月1日至2011年 合同法》的规定，本院予以支持。被告XX公司和XX煤矿辩称一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金与经济补偿的性质一样，原告只能选择其一进行主张，但原告 ...