资格的组织或者个人招用的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由用人单位承担工伤保险责任”之规定，证明因韩XX无资质证书，不具备用工主体资格，应由建筑 、张XX等人调查核实后作出的。其在一审中提供的调查笔录可以证实这一问题，上诉人称其无任何调查核实缺乏事实根据。2、上诉人认为是承揽合同法律关系， ...

华峰实业有限责任某司仍不服，在法定期限内向本院提起行政诉讼。 一审认为：按照《工伤保险条例》第五条第二款规定，被告武陟县劳动和社会保障局作为县级地方人民政府劳动保障 负责维修工作。2007年12月10日晚23点左右，我发现并条车产品质量出问题，需要更换并条车轻重牙齿轮时，不料李某己突然将车启动开，我的 ...

四条第（二）项第2目，最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十九条第（一）项的规定，判决撤销园区劳动局所作（ 并作出工伤认定决定是其法定职权正确。原审判决认定上诉人行政程序合法，符合《工伤保险条例》的规定。各方当事人对原审判决认定被上诉人摔伤的事实经过均无异议。本案争议 ...

为由，向原审法院提起行政诉讼。 一审法院认为，用人单位与劳动者之间存在劳动关系是工伤认定的前提和基础。劳动关系具体表现为：用人单位与劳动者之间存在着管理与 是具有用工资格的单位；（3）江西省劳动和社会保障厅《关于贯彻〈工伤保险条例〉若干问题的指导意见》第二条“关于承包单位（承包人）雇用职工（含农民工和 ...

及因工作原因受到伤害并无不当，被告认定刘某源为工伤，符合《工伤保险条例》的规定，对此工伤认定依法予以维持。原告诉请理由不能成立，该院不予支持。 均未申请司法鉴定以确定真伪，根据最高人民法院法释[2002]X号《关于行政诉讼证据若干问题的规定》第三十一条“对需要鉴定的事项负有举证责任的当事人，在举证期限 ...

人要求按此伤残等级标准进行补偿，双方达成赔偿伤残费x元的协议。按照《工伤保险条例》的规定计算了一次性伤残就业补助金应当解除劳动关系，但被上诉人仍然保留了 问题双方已经在2006年11月达成协议，不存在被上诉人再为上诉人承担费用的问题。本院认为，被上诉人对上诉人申请江西赣州司法鉴定中心重新鉴定评残的事实 ...

马某某妻子。 委托代理人张利锋，吉林良伟律师事务所律师。 上诉人吉林长宁建设有限公司因工伤认定一案，不服（略）人民法院（2008）宁行重字第X号行政判决，向本院 了《工伤保险条例》第十六条和《关于实施工伤保险条例若干问题意见》第二项规定，（一）第三人马某某有酗酒的习惯，事发当日喝了六、七两白酒已经失去 ...

，该局工作人员。 上诉人南阳新奥针织有限公司因与被上诉人南阳市劳动和社会保障局工伤认定一案，不服南阳市卧龙区人民法院（2008）宛行初字第X号行政裁定 ，也可以直接向人民法院提起行政诉讼。因此，劳动和社会保障部办公厅关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函是符合《工伤保险条例》的立法本意的，即对 ...

、刘某丁、刘某戊与被上诉人重庆市秀山县兴鑫锰矿（以下简称秀山兴鑫锰矿）工伤事故损害赔偿纠纷一案，秀山土家族苗族自治县人民法院于2007年10月15日作出（2007） 刘某戊应为14年3个月；参照重庆市劳动和社会保障局《关于贯彻执行工伤保险条例有关问题处理意见的通知》第十一条第二款之规定，刘某乙、冉某丙 ...

请求，为此四原告不服提出上诉，重庆市第四中级人民法院判决支持了四原告主张的医疗期工伤津贴1320元，住院伙食补助费420元、伤残补助金x元、伤残抚恤金x.2元、大部分 。重庆市黔江区胜超煤矿未给职工李某勇参加工伤保险。参照劳动和社会保障部《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第八条规定，原判认定李某甲 ...