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乾文实业有限公司均未有异议,滨海县丰城劳务合作有限公司则应依法与刘某某签订劳动合同。现滨海县丰城劳务合作有限公司提供三位证人证明2009年9月23日刘 ;三、滨海县丰城劳务合作有限公司于判决生效之日起七日内支付刘某某解除劳动关系的经济补偿金4,588.34元;四、滨海县丰城劳务合作有限公司于判决生效之 ...
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上诉人(原审原告)袁某。 委托代理人谷在凡,上海市金典律师事务所律师。...
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(1,000元/月×27个月);补缴2007年9月22日至2009年12月22日劳动关系存续期间的小城镇保险费;支付施某某加班工资3,525元(国定节假日的3倍 劳动合同》并非因神丹公司的原因造成的。施某某表示对《签订劳动合同通知书》并不知情,录音材料亦没有录音时间及相应内容的证明,故对上述证据不认可 ...
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劳动合同,上海大康度假城不同意。2009年2月1日,伏某某向上海市宝山区劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求上海大康度假城支付加班工资及补缴社会保险等。2009年2 劳动合同。故对上海大康度假城陈述的伏某某不来上班也不签订劳动合同,法院不予采信。原审法院据此判决:上海大康度假城于判决生效之日起十日内支付 ...
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安装图纸、制造图纸、相关的函电,等等。”第十四条约定:“彭某如违反本合同任一条款,应当一次性向高必德公司支付违约金人民币(以下币种均为人民币)100,000元;无论 。 高必德公司诉称:2006年3月15日,高必德公司、彭某签订劳动合同,彭某到高必德公司工作,担任销售部门销售工程师。2006年5月31 ...
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员工,后提升为制造课副组长。2007年12月27日,原、被告之间签订劳动合同合同期限为2007年12月27日至2009年12月31日,合同 上诉于上海市第二中级人民法院。 附:相关法律条文 附:相关法律条文 《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条第二款用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动 ...
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组员工,后提升为制造课组长。2007年12月26日,原、被告之间签订劳动合同合同期限为2007年12月28日至2009年12月27日,合同 上诉于上海市第二中级人民法院。 附:相关法律条文 附:相关法律条文 《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条第二款用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动 ...
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答复原告说:“你们金加工车间已撤销,你都到君禾铝业公司上班但要重新签订劳动合同,餐费补贴、奖金、工龄奖也没有了。”被告就想这样无任何理由解除与 日签订劳动合同一份,期限为2007年12月20日至2010年12月19日。合同约定原告在被告单位金加工岗位工作,实行计件工资制。2009年10月,被告因经营 ...
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工资11,828.80元及夜班费677.60元。2010年3月11日,上海市青浦区劳动争议仲裁委员会作出裁决,裁决对原告的请求不予支持。原告不服裁决,向本院提起诉讼 后没有再续签协议。其次,从2008年1月起,原告是与新安祈公司签订劳动合同,并由该公司派遣原告至被告处工作,以及为原告缴纳了自2008年 ...
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到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告蒋某某诉称,其于1990年7月1日与某公司签订劳动合同,成为其员工,之后双方多次续签无固定期限的劳动合同。 予以准许。据此,本院依照《中华人民共和国劳动法》第七十八条、《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第(三)项、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二 ...
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