长期临时工开始从事线路设备安装工作至2010年元月，但被告至今未与原告签订书面劳动合同。2009年10月，原告开始发现被告没有为原告缴纳养老保险金、失业保险金、 裁决，原告在到本院起诉时也未提供劳动仲裁委员会不予受理书面通知或逾期未作出决定的证据，故不属于人民法院受案范围。依据《中华人民共和国劳动法》 ...
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申请人白某举证某证某证某歪曲了事实。综上，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《中华人民共和国民事诉讼法》之相关规定，依法请求人民法院查明 申请人河南好帮手建筑加固材料科技有限公司申请撤销郑州市X区劳动仲裁委员会金劳仲裁字（2011）X号仲裁裁决的请求。 案件受理费400元，由申请人河南好帮手 ...
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劳动关系在2010年11月份依然存在。2010年11月，上诉人向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁未超过法定的一年诉讼时效。原审法院认定事实错误，请求撤销原审 的该家属区。上诉人弋某作为被上诉人的员工，在被上诉人与同位素研究所家属院业主委员会签订协议书后，依然在该家属区工作，说明上诉人对于与该业主委员形成事实 ...
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林钦坤，骏能律师事务所律师。 原告李某与被告广西岑溪永盛五金制品有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2011年4月22日立案受理后，依法适用简易程序由 ，对工伤问题向法院提起诉某；②原告增加诉某请求部分未提起仲裁，法院应不予受理其起诉；③劳动仲裁委员会认为原告与被告已就工伤签订补偿协议，原告不能再提起补偿 ...
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调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲某的，可以向劳动争议仲某委员会申请仲某。”《中华人民共和国劳动法》第82条规定：“提出仲某要求的，一方 意见，本院确定案件的争议焦点是：原审审判程序是否合法，双方当事人之间是否已解除劳动关系，上诉人之诉是否超诉讼时效。 双方当事人对争议焦点无异议，二审中均 ...
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，被告没有为原告交纳社会保险金，为此，原告于2010年10月向新乡市劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求依法裁决九州宾馆为其补交2002年1月至今的各项社会 境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，上诉人作为用人单位同被上诉人建立了劳动关系，应该为被上诉人办理社保手续并依法足额缴纳相应的费用。上诉人的上诉 ...
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查阅中华人民共和国劳动争议调解仲裁法，告知原告此案不属他们管，应由被告所在地的郏县劳动仲裁委员会受理；另查河南省中原红饮料有限公司郑州办事处未在郑州市商务局备案。原告两地奔波有关部门不受理实在无奈，依据劳动争议调解仲裁法第二十九条之规定、民事诉讼法的相关规定，特依法向贵院提起诉讼。 ...
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。 原告诉称：被告于2005年10月在其处负伤，其已经按照济源市劳动仲裁委员会及人民法院的判决结果履行了自己的法定义务，但被告却再次申诉至济源市 治疗工伤发生的相关医疗费用及就医交通费用；以工伤职工的生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整，省政府也未作出规定 ...
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，但被告没有同意。为此，原告于2009年12月申请仲裁。2010年9月16日，焦作市劳动仲裁委员会裁决后，原告不服仲裁委的裁决，依法提起诉讼，请求 后十五日内支付申诉人经济补偿金1100元和生活费3840元；3、驳回申诉人的其他仲裁请求。原告对裁决结果不服，诉至本院。 本院认为，劳动者的合法权益依法应 ...
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，但被告没有同意。为此，原告于2010年2月申请仲裁。2010年9月16日，焦作市劳动仲裁委员会裁决后，原告不服仲裁委的裁决，依法提起诉讼，请求 后十五日内支付申诉人经济补偿金1375元和生活费3840元；3、驳回申诉人的其他仲裁请求。原告对裁决结果不服，诉至本院。 本院认为，劳动者的合法权益依法应受 ...
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