原告。另查明，昆钢冶金机械厂永丰工贸公司已注销，原告与永丰工贸公司之间的劳动关系及工伤保险责任由本案被告承继。2003年昆明地区职工平均工资为1128元。2006 ：原告刘某甲与被告云南昆钢机械设备制造建安工程有限公司之间存在无固定期限的劳动合同关系；第五项，即：仲裁受理费20元由原告刘某甲承担，仲裁 ...

自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。本案双方解除劳动合同的时间是2001年6月30日，蔡某某于2001年3月31日领取了一次性 》第一百三十条、《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决：驳回原告的诉讼请求 ...

元、解除劳动合同的经济补偿金3220.66元、额外经济补偿金1610.33元和补偿金1610.33元，合共8233。86元；2、驳回罗某某的其他仲裁请求。公 月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第一款第(三)项、原 ...

200元由原告承担。原告对仲裁裁决不服，在法定期限内向本院提起诉讼。 原审法院认为：原、被告虽在劳动合同期满后没有续签新的劳动合同，但原告在原劳动合同 日才发放。至于其它月份工资，直至上诉人等102人于2002年4月到佛山市劳动和社会保障局投诉后，被上诉人才分别2002年4、5月份支付2001年1月至 ...

前置程序，而原告在申请劳动仲裁时未提出此项请求，且原告此项诉讼请求，本院不予支持；原告要求解除劳动合同，因被告是在履行事实劳动关系中主动向被告提出 陶瓷一厂有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内向上诉人童某某支付解除劳动关系的经济补偿金（略）元、拖欠2001年11月份工资的经济补偿金274.12元 ...

被上诉人处从事CNC加工中心编程员工作，于2002年10月2日双方同意解除劳动合同关系，经双方结算，被上诉人拖欠的工资为2002年3月份6000元、2002 或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。本案中 ...

，被告变更原告的工作岗位时，原告向被告提出离职申请，应视为劳动者提出解除劳动合同，用人单位可以不支付经济补偿。原告请求被告支付经济补偿金无理，本院不予 同意被上诉人解除劳动合同的要求，其性质完全有别于辞职申请表。二、原审判决适用法律错误。原审判决认为“上诉人诉讼请求中要求支付加班工资与劳动仲裁裁决事项 ...

通知，且无任何经济补偿。为此上诉人再申请劳动仲裁，要求被上诉人支付解除劳动合同的经济补偿金。由于上诉人对仲裁裁决不服，即起诉至佛山市石湾区人民法院。 主张，缺乏法律依据，本院不予支持。由于上诉人并没有提供证据证实其因双方发生劳动争议而遭受损失，故其要求被上诉人支付经济损失费300元缺乏事实和法律依据， ...

年8月26日佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会作出裁决，金浪公司不服仲裁裁决，提起本案诉讼。 原审判决认为：双方虽未签订正式的劳动合同，但彼此均确认存在 3、金浪公司支付承担黄某某在岗期间的所有社会保险和福利；4、本案诉讼费和劳动仲裁费由金浪公司承担。 被上诉人黄某某在二审期间没有提交新证据。 经审查， ...

年9月30日作出顺劳[2003]X号仲裁裁决书，裁决仙泉酒店退还严某某所扣发的548.10元工资，及向其支付解除劳动合同的经济补偿金（略）元，并于 退还上诉人2002年5月份被扣的工资548.10元，另判决被上诉人支付上诉人被解除劳动关系的经济补偿金（略）元。2、判令被上诉人支付1995年1月1日至 ...