保险条例》第二条第二款规定：“中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”。第六十一条第一款规定：“本 范围之外。因此，上诉人与超过法定退休年龄的米某红之间的劳动合同不属于无效合同的范围，在此期间发生的工伤事故，仍应属于《工伤保险条例》调整的范围。 ...

事实清楚，适用法律正确，程某合法。请求人民法院予以维持。 被告在法定期间向本院提交了工伤认定申请不予受理通知书及送达回执。同时提交了《中华人民共和国宪法 的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。”《河南省工伤保险条例》第二条规定“本省行政区域内的各类企业、不属于财政拨款支持范围或没有经常性 ...

普及型功能假肢价格为x元、住院费600元、伙食费280元)。原告杨某甲在受伤期间向被告庆菱制品公司借支了生活费1000元。 原审判决认为：原告杨某甲所受 为五级伤残。因此，被告范斌依法应享受工伤保险待遇。根据《广东省工伤保险条例》第二十五条的规定：“职工工伤医疗终结被鉴定工伤残疾等级后，必须安装假肢、 ...

委员会作出顺劳仲案字[2007]X号仲裁裁决书，裁决：原告应支付给被告受伤期间伙食补助费273元、停工留薪工资4689.87元、一次性伤残就业补助金9600元和 因工作原因受到事故伤害，且经佛山市顺德区劳动和社会保障局认定为工伤，依法可享受相应的工伤补偿待遇。上诉人认为被上诉人工作时违规操作致伤，由于 ...

时间及必经路线上发生非本人主要责任的交通事故才可享受工伤保险待遇。即使依照《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，也应理解为必经线路。而 程序合法，请二审法院维持原判，驳回上诉人佛山市佛广安物业管理有限公司的上诉请求。 原审第三人龙某某在二审期间未作答辩。 经审查，原审法院经庭审质证而认定的证据合法 ...

机修工作。由于连续加班、工作劳累，于2002年2月4日在从事搬钢管工作期间，突然身体不适，肢体无力。次日请病假，并到西樵第五人民医院就诊。同日 任务中因突发疾病而造成死亡或完全丧失劳动能力的可以享受工伤保险待遇。但根据佛山市禅城区劳动能力鉴定委员会对上诉人的伤残鉴定表明，上诉人伤残后大部分丧失劳动能力 ...

艺公司与戴某某虽然没有签订劳动合同，但已形成事实劳动关系。戴某某是因工受伤的，应享受工伤的有关保险待遇，戴某某对佛山市南海区劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决 个月的工资。因此，原审法院按照戴某某受伤前三个月的平均工资计算工伤期间的工资并无不当。综上所述，品艺公司上诉请求并无事实与法律依据，原审判决认定 ...

。但该条例第七条第(七)项规定，因公外出期间，发生非本人主要责任的交通事故而伤亡的，可以享受工伤保险待遇。由于法律、法规并未对因公外出期间发生交通 ，依法应予以撤销。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，依法应予以维持。上诉人的主张不能成立，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十 ...

。但该条例第七条第(七)项规定，因公外出期间，发生非本人主要责任的交通事故而伤亡的，可以享受工伤保险待遇。由于法律、法规并未对因公外出期间发生交通 ，依法应予以撤销。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，依法应予以维持。上诉人的主张不能成立，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十 ...

予被告。被告遂向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付工伤辞退费（略）元，工伤期间部分欠发工资1450元。2004年3月23日，佛山市南海区 而诉至原审法院。 原审判决认为：被告在工作中受伤，应享受工伤补偿的有关待遇。原告应按被告在受伤前的工资标准发放被告从受伤医疗开始至劳动能力鉴定前共 ...