XX航运公司依据该条款单方面解除劳动合同，且阳XX当时年满55岁，距法定退休年龄不足五年，因此，XX航运公司此行为属于违反劳动合同法相关规定单方面终某 倍计算（1952.67元×14个月×2倍=54674.76元）。第二，根据国务院《职工带薪年休假条例》相关规定并结合阳XX在XX航运公司的工作年限，阳 ...

出院即视为康复，其出院后的费用不予赔偿。2、关于误某，因原告已达到法定退休年龄，不应再有其他工作，而且证明原告在其饭店打工的谭文是自然人，其并没有 举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护某根据护某人员的收入状况和护某人数、护 ...

元。以上6项损失合计8530.69元。对于原告的误某请求，因原告的年龄已经超过国家法定退休年龄，故该请求本院不予支持。 （二）各被告在本次交通事故发某后应 证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第某十一条护某根据护某人员的收入状况和护某人数 ...

。 法定代表人：刘某某，校长。 委托代理人：史某某、文某某，系洛阳广播电视大学职工。特别授权。 上诉人王某甲因与洛阳广播电视大学劳动争议纠纷一案，不服 不予认定。原告在被告处工作到2007年8月16日年满50岁，到了法定退休年龄，应视为双方劳务关系解除；被告应按照原告的工作年限，每年计算一个月工资( ...

代理人赵某某，男，X年X月X日生，汉族织金县司法局退休干部，住织金县X镇X路X号。 被告黄某丙，女，X年X月X日生，汉族，居民，租佃织金县 下列证据材料供法庭质证： 1、书证：二原告的身份证复印件各1份，用以证实其身份年龄情况。 2、书证：2008年12月29日，织金县林业局出具的证明1份；1997年 ...

上诉人（原审原告）刘某某，女，X年X月X日出生，汉族，温县盐业公司职工，住（略）。 委托代理人吉某某，男，X年X月X日出生， 足额缴费。劳动合同的终止，本合同期限届满，双方约定的终止条件出现，甲方宣告破产、乙方达到法定退休年龄以及法律另有规定的均应终止。合同签订后，原告在家休息不上班，单位给原告缴纳三 ...

标准，可计被告停工留薪期待遇为x元。生活护理费应按统筹地区X年度职工月平均工资（1447元）30%的标准计算，每月的护理费为434.10元。《工伤 津贴实际金额低于新郑市最低工资标准的，由原告补足差额），直至被告达到正常退休年龄。被告退休后基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由原告补足差额。从2010年4 ...

护理费5178元（护理人员二人李××、李××，因二人从事餐饮业，按2006年行业职工平均工资，住宿和餐饮业为x元/年计算）。2007年4月19日，经平顶山市 的适用顺序，遗漏应该参加诉讼的当事人。2、被上诉人李某甲已过法定的退休年龄，又有退休工资，不存在误工费，不应赔偿其误工费。请求二审依法撤销原判第 ...

事务所律师。 被告韶关市北江环境卫生管理所，住所地韶关市北江区X路X号。 法定代表人陈某某，所长。 委托代理人周某，男，该所人秘股长，住（略 ，被告上报北江区社保局的“参加社会保险职工花名册”中，原告的用工形式为“临时工”，其2000年月工资为420元。原告至今无达到退休年龄。此外，原告在庭审时称自己 ...

。 法定代表人钮某某，董事长。 委托代理人苏文尉，北京市益成律师事务所律师。 委托代理人钱红骥，北京市益成律师事务所律师。 上诉人(原审被告)卢某某，女， 有关规定，上诉要求按企业在职职工月平均工资额赔偿经济损失2万元、赔偿再就业能力降低所造成的损失6万元、缴纳社会保险至退休年龄、给付解除合同安置金6 ...