，本院采信被告关于其月工资为1600元的主张。职工因工致残被鉴定为十级伤残的，所享受的一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资，故被告的一次性伤残补助金应为 合同法》第二条、2011年7月1日实施的《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、2011年1月1日实施的《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第 ...

诊断为：右眉弓挫裂伤。……四、鉴定结论：根据《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令第X号）和《重庆市工伤保险实施暂行办法》（渝府发[2003]X号）的规定 亲属怃恤金的，从1996年10月1日起按《试行办法》规定标准执行；对领取工伤定期伤残抚恤金、护理费的伤残人员，经区、市、县劳动鉴定机构按国家技术 ...

裁决书确认张某乙按月工资标准，该工资标准符合相应国家职工工资标准，本院予以确认。依照《中华人民共和国职业病防治法》第五十三条、《工伤保险条例》第二十九 判决：一、龙富公司支付张某乙医疗费1765.30元、鉴定费200元、一次性伤残补助金x.60元，合计x.90元的10%即4094.69元；二、龙富公司 ...

肖某款项的民事责任。对肖某主张按《工伤保险条例》重新计算工伤待遇的请求，不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条之规定，判决：胡 6405元（重庆市2007年度职工平均工资x元/年÷12×4个月）；4、一次性伤残就业补助金x.25元（重庆市2007年度职工平均工资x元/年÷12×9个月）；5 ...

六条之规定，参照益阳市上年度下岗职工平均工资x元计算，谌某月工资标准为1086元，肆级伤残计算96个月。 3、东坪钒厂清算组是否应当承担谌某因 认定如下：1、一次性伤残补助金1086元／月×18个月=x元；2、一次性工伤保险长期待遇为1086元／月×96个月=x元。依照《中华人民共和国劳动法》第某十四 ...

2、一次性伤残补助金为x元；3、一次性医某补助金x元；4、一次性伤残就业补助金x元；5、经济补偿金3188元，合计x元。 原审法院认为：熊某在清塘煤矿 老工伤问题的处理规定，由参保企业承担相关工伤保险待遇，故熊某的工伤待遇应由清塘煤矿承担。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《中华人民共和国 ...

。根据《工伤保险条例》（国务院令第X号）第某十三条规定，二级伤残的一次性伤残补助金标准为：22个月的本人工资，即2041元/月×22个月=x元；3.伤残津贴 故对原告的该项诉讼请求不予支持。 综上所述，根据《中华人民共和国民法通则》第某十九条第某款第（二）项，《工伤保险条例》（国务院令第X号）第某十条 ...

共和国行政复议法》第二十一条和《中华人民共和国行政诉讼法》第四十四条的规定。原告因此主张仲裁机构对被告的工伤保险待遇作出的仲裁裁决程序违法、没有法律 的一次性待遇。该条规定的目的在于解决享受长期待遇的工伤职工在伤残情况发生变化时相应标准的调整问题。被告遭受工伤并经劳动能力鉴定之后，其提出解除劳动关系， ...

就业补助金、一次性伤残医疗补助金、停工留薪期工资及经济补偿金，共计x.6元。 如被告未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉 合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第二十三条用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十 ...

工伤的分级原则，按我目前情况符合工伤四级伤残的标准，应该享受四级伤残的待遇；一次给付伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残的待遇；关于精神赔偿、后续治疗 7858.98元（x.54×20%×70%）。 本案经本院审判委员会讨论决定，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条第一款、第一百五十三条第一款第 ...