郎某。 委托代理人郝某某。 委托代理人王某乙。 上诉人李某与被上诉人郑州三棉有限责任公司劳动争议纠纷一案，李某于2011年5月11日向郑州市X区 诉至法院。 原审法院认为，根据法律规定，劳动争议发生后，当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案中，原告于 ...

被告河某单位职工。2011年4月13日，原告王某乙向郑州市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被告河某给予办理和补缴2009年6月至2011年4月的 ，上诉人的上诉理由不成立，对其上诉请求不予支持，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一 ...

被告作为用人单位有法定义务足额缴纳各种社会保险费，被告未缴纳养老保险金与原告发生纠纷的，经劳动争议仲裁委员会裁决后，原告对其裁决不服，依法向人民法院起诉的， 公告有效，则劳动争议发生之日应为公告载明的2007年1月18日，被上诉人于2009年申请劳动仲裁已超过仲裁申请期限，依法应驳回其诉讼请求。 沈某 ...

仲裁委员会申请仲裁。河南省新郑市劳动人事争议仲裁委员会审查后，以申请人的仲裁请求超过仲裁时效为由决定不予受理。原告不服该仲裁结果向本院提起诉讼，要求与被告解除劳动 ）项、第一百四十条第一款第（三）项、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二条之规定，裁定如下： 驳回原告的起诉。 ...

因与被告石某劳动争议纠纷一案，本院受理后依法向组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的委托代理人赵某，被告石某及委托代理人倪某某到庭参加诉讼。本案现已 前12个月的平均工资为2411元。纠纷发生之后，被告石某向驻马店市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁机构经审理后作出驻劳仲案字【2011】X号仲裁裁决 ...

诉被告肖某劳动争议纠纷一案，本院于2011年8月18日立案受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。楚某某、肖某、秦某到庭参加了诉讼。本案现已 原告单位质检员，发生事故时正是在工作岗位上履行职责，未违反公司规定。漯河市劳动争议仲裁委员会做出的漯劳裁（2011）X号裁决是公正有效的，维护了劳动者的合法 ...

申请提出的2943.83元/月（社平工资）的60%即1766元/月计发。大足县劳动争议仲裁委员会根据渝人社发[2010]X号第三条《工伤保险条例》第三十七条 足劳仲案字（2011）X号仲裁裁决，根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条规定，特诉请一审法院依法支持大足县XXX厂的诉讼请求。请求法院判决：1、由 ...

月X日生。 委托代理人杨某明，杞县X镇法律服务所法律工作者。代理权限：特别授权。 原告为与被告劳动争议纠纷一案，本院于2010年9月13日立案受理 （2002）X号《关于企业纪委调查以企业行政名义作出开除决定的案件劳动争议仲裁委员会能否作为劳动争议案件受理的复函》中称：“如是企业纪委调查认定的，但是是 ...

合同经济补偿金及工伤相关事宜到劳动争议仲裁委员会进行诉讼，此次申诉人解除劳动关系并支付工伤相关费用的请求已超出劳动争议案件受理时效，故本庭不予支持。 杞县劳动争议仲裁委员会杞劳仲裁字（2002）第X号仲裁调解书等证据予以证实，能够作为本案定案的依据。 本院认为：最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律 ...

法定节假日加班工资和未休某休某工资。2011年4月26日，上海市XX劳动人事争议仲裁委员会裁令被告支付原告2011年1月1日至2011年2月23日期间 2月28日期间延时加班工资差额514.94元； 三、驳回原告孙XX的其余诉讼请求。 负有金钱给付义务的当事人，如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务 ...