赔偿限额为8000元，财产损失赔偿限额为2000元。该条例第十九条规定：保险事故发生后，保险人按照国家法律规定的赔偿范围、项目和标准以及交强险合同的约定 采信；因二原告系江西省居民，证据2根据《江西省基本医疗保险和工伤保险药品目录》作出鉴定结论符合规定，对证据2予以采信。 综上所述，本院认定以下事实： ...

下班途中所发生，因原、被告已实际形成劳动关系，应按照《工伤保险条例》的相关规定处理，以原告的诉讼请求不属于人民法院受理案件的管辖范围为由驳回 原审法院认为，国务院明文规定，个体工商户不准招用不满16周岁的未成年人。被告刘某某违反国家规定，使用童工，致原告在工作期间受伤致残，依法应向原告给予一次性赔偿 ...

和在职期间因公、非因公死亡的待遇按国家和地方有关规定执行；乙方应享受的其他保险福利待遇按国家和地方有关规定执行。 原审法院认为，公民享有人身健康权，公民由于 某某、武某均系上诉人单位职工，被上诉人马某某所受人身损害应按照《工伤保险条例》的规定处理，原审法院应驳回马某某的起诉；2、原审法院认定上诉人承担 ...

签订的协议书是双方在平等协商、自愿的基础上达成的，没有违反国家法律、法规和其他相关禁止性规定，是双方当事人真实意思表示，合法有效。协议书签订后被申请人已经将 规定，要求再审。 被申请人孔某某未提交书面意见。 本院认为，《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30 ...

修理中与修理厂形成事实劳动关系，由于修理厂没有给原告办理工伤保险，导致原告工伤赔偿数额远大于参加工伤保险处理的赔偿数额，修理厂应对此负责；原告因工致残的 责任。依照劳动部劳办发(1994)X号复函、《福建省劳动安全卫生条例》第二十六条第一款第一项之规定，判决如下: 一、被告程某某应赔偿原告林某某伤残 ...

保险公司工作，双方明显存在劳动关系。其死亡属于《工伤保险条例》第十五条第一项之规定的情形，应当享受工伤保险待遇。故原告向泾阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁， 及负责人身份证明，欲证明原告起诉主体不合格。 2、国家税务总局文件一份，欲证明田某×与被告系保险代理关系。 原告对被告提供的证据质证后认为：对证据 ...

生和“聂某生”不是同一人，没有聂某生在雁峰区环卫局工作的用工合同和工伤保险，聂某生在雁峰区环卫局工作两年是不真实的。 被告何某答辩并反诉 等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。 《机动车交通事故责任强制保险条例》第某十一条被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产 ...

、举证通知书；8、工伤保险条例第14条，上述证据均拟证明刘某己符合工伤认定条件及被诉具体行政行为所遵循的行政程序和依据的法律规定。 原某对该组 二)项规定判决撤销违法的被诉具体行政行为，将会给国家利益、公共利益或者他人合法权益造成损失的,人民法院在判决撤销的同时，可以分别采取以下方式处理： （一）判决 ...

同日，汝州市劳动争议仲裁委员会以魏某某的申诉不符合《劳动法》、《工伤保险条例》规定的受理条件即超过申诉时效为由决定不予受理，并于当日给其下发了不予 贾岭煤矿工作中受伤，1993年6月14日被劳动部门审批认定为工伤。原告可以，也应该依照国家法律规定向有关机关主张自己的权利，保护自己的权益。2006年7月 ...

2001年3月4日；2.原告从事司机工作；3.联合通信公司根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，制定和完善各项管理制度；原告遵守联合通信公司的各项规章制度 了限制条件。再有，根据原劳动和社会保障部《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第1条规定：职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，各 ...