无异议，但认为原告住在公司里面，刷卡的时间不代表工作时间； 6.银行账户明细一份，用以证明原告4月、5月的工资。被告认为该证据是复印件，对其真实性无法 通知原告，因原告不能承担统计人员岗位职责，不能担任岗位（统计）工作，要求原告在3天内完成交接，新岗位待管理部通知。同年7月7日，被告口头通知原告任自 ...

汇职工个人信息档案、岗位轮换交接清单、职工医疗保险手册各一份，以此证明原告自1999年2月到2009年12月期间，原告在邮政局工作。3、独生子女证一 ：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”及《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条第一款第一项：“用人单位有下列情形 ...

，一线职工处于半停产状态。2009年11月，该企业进行重组，2010年3月进行正式交接，公司法定代表人徐海涛更换为郭某。2010年6月，因原告华邦公司拖欠 工资，王某离开公司，原告应当支付被告经济补偿金。根据被告每月的工资收入及在原告处工作5年6个月的情况，被告按800元／年×6年计算符合法律规定， ...

的法定义务。第五，因为原告擅离工作岗位未办理工作交接手续，故被告没有发放其2011年1月的工资1600元，而非无故拖欠。原告于2011年2 湖南XX科技股份有限公司系一家经营通信产品开发、生某、销售、安装、维护等项目的非上市股份有限公司，具有独立法人资格。原告与湖南XX科技股份有限公司签订劳动合同后， ...

劳动关系。被告深圳物业长沙分公司未向原告支付2010年1月的工资。原告在被告深圳物业长沙分公司工作期间，每星期工作42个小时。原告遂于2010年2月8日向 、终止劳动关系通知书、长劳仲案字（2010）X号裁决书、空白劳动合同书、财务交接表、深长物（2010）1、2、X号通知、庭审笔录等证据材料在卷佐证 ...

移交手续，被告深圳物业长沙分公司未向原告支付2010年1月的工资。原告在被告深圳物业长沙分公司工作期间，每星期工作48个小时。原告遂于2010年2月8日向 牌、终止劳动关系通知书、长劳仲案字（2010）X号裁决书、空白劳动合同书、财务交接表、深长物（2010）1、2、X号《通知》、庭审笔录等证据材料在 ...

移交手续，被告深圳物业长沙分公司未向原告支付2010年1月的工资。原告在被告深圳物业长沙分公司工作期间，每星期工作48个小时。原告遂于2010年2月8日向 牌、终止劳动关系通知书、长劳仲案字（2010）X号裁决书、空白劳动合同书、财务交接表、深长物（2010）1、2、X号《通知》、庭审笔录等证据材料在 ...

移交手续，被告深圳物业长沙分公司未向原告支付2010年1月的工资。原告在被告深圳物业长沙分公司工作期间，每星期工作48个小时。原告遂于2010年2月8日向 牌、终止劳动关系通知书、长劳仲案字（2010）X号裁决书、空白劳动合同书、财务交接表、深长物（2010）1、2、X号《通知》、庭审笔录等证据材料在 ...

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移交手续，被告深圳物业长沙分公司未向原告支付2010年1月的工资。原告在被告深圳物业长沙分公司工作期间，每星期工作48个小时。原告遂于2010年2月8日向 牌、终止劳动关系通知书、长劳仲案字（2010）X号裁决书、空白劳动合同书、财务交接表、深长物（2010）1、2、X号《通知》、庭审笔录等证据材料在 ...