、判令被告支付单方终止合同经济补偿金x元；5、判令被告承担所有的诉讼费用。 被告鑫源运输公司辩称，本案是劳动争议案件，劳动仲裁是前置程序，原告现起诉 基本工资为178元，该职工定级工资经温县劳动局登记备案，从1998年12月起执行。后温县客运公司又更名为河南省温县汽车运输总公司。2003年10月17日 ...

请求不符，依照法律规定劳动仲裁程序是起诉的前置程序，原告未经劳动仲裁的诉讼请求应在本案中撤诉。原告在其诉讼请求中列举的除终止劳动合同补偿金以外的请求应予 基本工资为193元，该职工定级工资经温县劳动局登记备案，从1999年8月起执行。后温县客运公司又更名为河南省温县汽车运输总公司，2003年10月17 ...

，民安大酒店三楼会议室发生火灾。火灾发生后，消防部门要求酒店停业整改。由于没有执行消防部门的整改意见，民安大酒店从火灾发生至今未继续营业，期间邓某也未交纳 剥夺了其举证权利，程序违法的理由不能成立，本院不予采纳；2008年3月22日，耒阳市民政局、邓某、耒阳中环楼在《关于民安酒店终止合同有关问题的协商 ...

。但原告要求被告支付违约金的诉讼请求，因原告未能提供充分有效的证据证明本案合伙终止是因被告违约造成，故本院对原告的该项诉请不予支持。原告要求被告支付搬厂 不予支持。 据此，依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条、最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见（试行）第五十四条、第五 ...

： 1、仓劳仲（2009）不字第X号不予受理通知书，证明本案已经过仲裁程序。 2、仓劳仲（2008）决字第X号裁决书一份，证明原、被告 解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 附二、执行申请提示： 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一 ...

损失。天河公司依据《中华人民共和国公司法》第一百五十条“董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当 难度估计不足；二是研发过程中，项目总负责人和关键程序员辞职；三是天河公司对需求理解不够。由此可见，天河公司终止合同是多方原因所致，而并非因温某某 ...

原告没有对终止劳动合同提出异议，也没有向劳动部门提出劳动仲裁申请，所以不存在立即与原告签订无固定期限劳动合同的前提条件；二、原告提出继续按内退执行，无法可 一份，证明当时仲裁时，被告代理人承认办理了内退，单位批准了，证明经过仲裁程序。 被告质某某，根据国务院X号令，原告不符合内退条件，实际公司是按富裕 ...

方单方终止协议，另一方除有权向违约一方索赔外，有权按协议规定通过法律程序终止协议，如双方同意继续合作，违约方仍应赔偿非违约方的经济损失；除 需要，项目负责人提出预算，经组委会讨论通过，秘书长签字后，方能上报艺术促进会申请执行。 五、大赛主题的变动 2007年11月8日，第29届奥运会组委会秘书行政部向 ...

根据《委托协议》的约定，认定晶湛公司向天元律师事务所支付差旅费完全合乎法定程序。请求驳回晶湛公司的上诉请求。 天元律师事务所上诉称：1.一审法院对 人民共和国驻美大使馆领事馆也证实了美国国务卿印章某真实性，罗某某为美国公司的执行总裁符合本案事实和有关法律规定。因为天元律师事务所提供了有关仲裁的《委托 ...

判决书，驳回亚神公司上诉，维持原判。目前，该判决正在执行中。 2006年12月，亚神公司向任某某寄送终止劳动关系通知书，该邮件由任某某本人签收。 2007年3 等人建立了社保关系，若其未按时足额缴纳，行政主管部门应按行政强制征缴的程序强制征缴，这已不属于因劳动关系产生的民事纠纷，不属民事案件受案范围， ...