。同年5月8日，雷某某向宜昌市劳动和社会保障局申请工伤认定，该局以雷某某的申请已过工伤认定申请时限，不符合受理条件为由，下达了《不予受理工伤认定 就是用人单位与劳动者在解除或终止劳动关系之后，由用人单位支付给劳动者旧伤复发的医疗补助。一审法院未判决撤销2004年6月8日上诉人与被上诉人签订《协议书》， ...

工伤鉴定，张某某请求判令惠州市劳动局履行法定职责，作出工伤认定的申请理由不成立，判决驳回张某某的诉讼请求。上诉人不服一审判决，上诉称：一审法院 伤亡事故和职业病统计报告和处理制度。县级以上人民政府劳动行政部门，有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、 ...

，应视为被告提出终止与原告的劳动关系，故依法应由原告向被告支付一次性工伤辞退费4990.32元(1247．58元×4个月)。原告没有向被告支付2002年2 2002年5月13日维持原评定”。二、一审法院审理本案没有法律依据。1、一审法院认定“而申请工伤认定依法是原告(用人单位)的义务，但原告并没有依法 ...

调解无效。2003年6月5日被上诉人向南海市劳动和社会保障局申请工伤认定，2003年8月27日经该局认定被上诉人受伤为工伤，并下达“NO：(2003)X号”《 待遇的确定，必须在医疗终结或伤残等级评定后才能确定，因此劳动者请求用人单位承担工伤待遇的仲裁时效，应当从劳动者治疗终结之日或伤残等级评定之日起 ...

伴牙齿脱落(拾颗)。2003年8月1日，第三人向被告佛山市顺德区劳动和社会保障局申请工伤认定，被告于2003年8月11日作出NO.（略）《工伤认定书》 保安队副队长何某形临时安排清洁帆布时受伤，属于从事本单位负责人临时指定的工作时受伤，符合《企业职工工伤保险试行办法》第八条第(一)项的规定，应认定为 ...

向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请”。王某甲明受到事故伤害的时间是2003年8月26日，其直系亲属(即原告王某甲)向被告申请工伤认定的 王某甲明的代理人在2003年9月下旬，向被上诉人所属的张槎劳动所要求工伤处理，该所以没有交通事故责任认定书而不予受理。虽然证明人不知道代理人所提交 ...

现已审理终结。 原告酉阳县XX采石厂诉称：被告2010年6月26日到我单位工作，双方约定工资每天70元，月平均约1700元左右。被告受伤后我厂及时 去医疗费53131元，至今由被告家属护某治疗。原告于2011年10月向酉阳县人力资源和社会保障局申请工伤认定，2011年3月酉阳县人力资源和社会保障局认定 ...

认定其为工伤。 被告市人社局辩称：根据卫某的申请和证人证言，其单位依照《河南省工伤保险条例》向大商公司送达了《工伤认定协助调查通知书》，该单位提出卫 局提交的证据，是其依法制作和收集的，具有关联性、合某、客观性，可以作为本案认定事实的依据。卫某提交的证据，具有关联性、合某、客观性，可以作为本案认定事实 ...

特别授权）。 被告：重庆市X区人力资源和社会保障局。 法定代表人：冉某，局长。 委托代理人：林某，该单位干部（一般授权）。 委托代理人：周某，该单位干部（一般 年4月12日，第三人杨某向某告重庆市X区人力资源和社会保障局申请工伤认定。2011年5月26日，被告重庆市X区人力资源和社会保障局作出万州人社 ...

年11月14日作出了豫（济）工伤认字[2011]X号工伤认定决定书，认定2011年4月20日下午1点50分左右，聂某根据单位安排到济源一中东门岗报道，沿校内 责任。2011年9月2日，聂某将保安公司作为被申请人向市人社局提出工伤认定申请，并提交了一些相关证据材料。市人社局于2011年9月19日向保安 ...