下属的分部负责人，该车用于郑州金辉物流有限公司内部跑运输，公司按照被告王某丁工作量的大小分配利润给被告王某丁。事故发生当时，魏书伟是被告王某丁 下属的分部负责人，该车用于郑州金辉物流有限公司内部跑运输，公司按照被告王某丁工作量的大小分配利润给被告王某丁。因此，被告郑州金辉物流有限公司虽然不是肇事 ...

所完成的施工作业量以及该作业量的造价与雇主被告吕某某进行确认和结算，亦未提供施工过程中形成的签证等书面文件和其他足以确认实际发生的施工工作量，以及计算实际发生的施工工作量计价依据的证据加以证明，此情形下，本案原告李某与雇主被告吕某某间的债权债务法律关系处于尚不明确的状态，承担举证责任的原告李某，在 ...

万元。由于施工现场没有配备塔吊、钢筋、模板等材料，垂直运输困难，并增加了很多工作量，为此双方协商补助人工费15万元。由于开工至今，甲方原材料供应不足，给施工造成停工 合同基础上，从现在起到春节放假，一、二层按原合同，三层按实际工作量付90％，框架部分先付210万元，扣除借支，下余部分付清，多余部分春节 ...

后被告应付原告x元，不含其它费用，不用编制预决算。若被告因主体结构变化增加原告升降脚手架工程以外的工作量，或更改外爬架原架体结构、被告按实际增加工作量双方先协商价款后另外增加费用给原告；若被告延期使用升降架，原、被告双方应在本合同期限的均价基础上协商并签定协议，方可继续使用脚手架。结算 ...

万元为白条，没有得到钱。且在施工过程中，他多次改图纸，增加了我们的工作量。⑩证人赵XX、郭XX、郭XX证明：进场地时材料未到位，主要建了窑头 。约定焊接、安装120辆窑车，被告未完成，回车道亦未完成。站台及拖车道工作量双方存在争议。施工过程中，原告共计支付被告工程款44万元。2009年8月4日被告撤走 ...

离职或辞职处理。”有关加班规定为：“公司要求管理人员妥善、合理安排好下属的工作量，非因实际需要不鼓励员工加班，以保证员工劳逸结合。……加班必须事先填写《加班 补偿金。 由于张某的工资收入中除基本工资1,400元外，其余部分收入按其工作量计付，多劳多得，同时某商贸公司实行补休制度。在张某无法证实其主张的 ...

1人，并仅支付了1人的工资，故上海某厂还须支付本人所承担的另外2人工作量对应的工资。2008年度本人平均工资为人民币（以下同）2,120.40元。上海某厂还应 但上海某厂实际仅安排其1人，因此，上海某厂还须支付其所承担的2人工作量对应的工资。对此，沈某某未提供有效证据予以证明，上海某厂亦不认可，沈某某 ...

原告确认，仅于2008年春节前向原告支付2007年度合伙经营利润8万元，又于2009年春节前支付原告2008年度利润分红3万元。原告认为2008年的工作量明显大于2007年度的工作量，遂与被告交涉，被告于2009年2月再次支付原告4万元分红。现要求：1、解除原、被告之间的合伙经营合同；2、对原、被告 ...

施工队接替原告施工，强迫原告的工人离开工地。截止停工时，原告共完成三层半的工作量，共计x.48平方米，总价款x.36元。原告还做了284个杂工，每个 完成一层被告付一次款，每层砼浇筑完成经被告验收合格后，按实际完成工作量的80%支付工程款，工程主体验收合格后付95%，年底内付清全部工程款；被告派原告做 ...

，工程总价款为93,200元，预算单中除暂定价外，其余单价均为不变价，工作量累加结算，多退少补；工期自2008年3月8日开工至2008年6月8日 承担。此外，双方的合同约定，“预算单中除暂定价外，其余单价均为不变价，工作量累加结算，多退少补”，“合同约定竣工结算的上下增减幅度在没有项目变更的情况下不 ...