。 委托代理人：XX，重庆XX律师事务所律师。 申请人XX公司（以下简称XX公司）与被申请人XX申请撤销重庆仲裁委员会（2010）渝仲字第XX号裁决一案 该约定形成了全新民事合同关系，因此申请人的申请理由不能成立，本院不予采纳。 依照《中华人民共和国仲裁法》第六十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百 ...

、失业保险等社会保险费和住房公积金不属于人民法院受理劳动争议案件的范畴。原审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条、《中华人民共和国劳动法》 的，当事人必须履行。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被 ...

年签订的《诉讼项目委托代理协议》与2008年签订的《诉讼项目委托代理协议》约定的代理标的不同，不属同一法律关系。答辩人就2006年《诉讼项目委托代理协议》下 ，本院予以支持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（二）项、第一百五十四条、《中华人民共和国仲裁法》第五条之规定，裁定如下 ...

四十七条、第八十二条、第九十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、第二十七条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条之 设备有限公司的其他诉讼请求。 六、如果未按判决书指定的期间履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 ...

。2002年，郑州市第二交通运输公司因终止与原告的合同停缴了原告的社会保险基金，现原告认为其仍和被告之间存在劳动关系，被告应补交其统筹、住房公积金、 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下： 驳回原告朱某某的诉讼请求。 案件受理费 ...

主张过权利，其也超过了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议申请仲裁的时效期间为一年的规定期间。故原告要求法院确认原、被告存在劳动关系 确认其与被上诉人之间存在劳动关系的上诉理由，事实和法律依据不足，本院不予支持。原审判决认定事实清楚、适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...

超过了《中华人民共和国劳动争议仲裁法》关于劳动争议申请仲裁的时效期间为一年的规定期间。故李某甲要求法院确认其与被上诉人存在劳动关系，并请求被上诉人按照郑州市 起至支付之日的生活费的诉讼请求，没有事实和法律依据，本院不予支持。原判事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...

的事实。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定：“发生劳动争议，当事人对自己的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的， 年应得工资为x.90元没有事实依据的上诉理由不能成立，其上诉请求本院不予支持。本案经合议庭评议，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...

保护被告的合法权益。被告全部时间都在盈升公司工作，与自行车厂没有关系，被告并没有要求支付破产前的养老保险。被告在龙安区仲裁委提起仲裁没有超过时效。请求法院驳回 十七条、第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条、参照《社会保险费征缴暂行条例》 ...

被告的合法权益。被告全部时间都在盈升公司工作，与原来工作的安阳自行车厂没有关系，被告并没有要求支付破产前的养老保险。被告在龙安区仲裁委提起仲裁没有超过时效。 十七条、第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》、参照《社会保险费征缴暂行条例》第二条、第三条、 ...