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、第一被告XX科技公司和第二被告XX食品公司工商档案,拟证明二被告主体资格适格。 2、铜梁县劳动争议仲裁委员会《逾期未作出决定案件证明书》,拟证明原告起诉程某 原告的工作关系由第一被告变更为重庆XX味精厂(改制后即是第二被告)时,与其一道转入重庆XX味精厂的职工均已签订书面劳动合同,因为原告与重庆XX ...
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是相互独立的法人单位。除名决定是黄楼饮食中心店作出的,与彭某乙具有劳动合同关系的用人单位是否解除、如何解除、为何解除,其行为的法律后果只能由用人 徐州市服务公司基于内部管理关系批复同意黄楼饮食中心店的除名决定,但不意味着用工主体变更。尽管徐州市X区发展改革与经济贸易委员会就黄楼饮食中心店的状况进行了 ...
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2010年2月21日在原告处从事打桩开机工作,月工资3200元,双方未签订劳动合同。2010年4月13日,被告工作期间发生事故受伤,在武警福建省总队医院 名称于2010年1月28日变更为福建六建集团有限公司。 本院认为,原告以鼓劳仲案字(2010)第X号裁决书中的主体不是“福建六建集团有限公司”,而是 ...
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资格; 2、三被告的身份证复印件,拟证明三被告的诉讼主体资格; 3、劳动仲裁裁决书,拟证明双方劳动争议已经过仲裁程序; 4、送达回执,拟证明原告在法定 成立于2006年10月30日,并且是注册成立,并非由其他公司变更而来,故原告与被告高XX的劳动关系应从2006年10月份开始计算至2010年4月17日 ...
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车间系方升化学公司的车间,豫源化电公司根本无该车间,由于当时的保险关系未变更,考虑到职工的实际利益,便以豫源化电公司的名义进行了工伤保险申报,但并不 》,该单位正式成立,系企业法人,具有用工主体资格。方升化学公司成立后,原告到方升化学公司工作,并与方升化学公司签订了劳动合同,豫源化电公司虽未与原告履行 ...
//www.110.com/panli/panli_28315752.html-了解详情
车间系方升化学公司的车间,豫源化电公司根本无该车间,由于当时的保险关系未变更,考虑到职工的实际利益,便以豫源化电公司的名义进行了工伤保险申报,但并不 》,该单位正式成立,系企业法人,具有用工主体资格。方升化学公司成立后,原告到方升化学公司工作,并与方升化学公司签订了劳动合同,豫源化电公司虽未与原告履行 ...
//www.110.com/panli/panli_28315044.html-了解详情
车间系方升化学公司的车间,豫源化电公司根本无该车间,由于当时的保险关系未变更,考虑到职工的实际利益,便以豫源化电公司的名义进行了工伤保险申报,但并不 》,该单位正式成立,系企业法人,具有用工主体资格。方升化学公司成立后,原告到方升化学公司工作,并与方升化学公司签订了劳动合同,豫源化电公司虽未与原告履行 ...
//www.110.com/panli/panli_28311940.html-了解详情
合成车间系方升化学公司的车间,豫源化电公司根本无该车间,由于当时的保险关系未变更,考虑到职工的实际利益,便以豫源化电公司的名义进行了工伤保险申报,但并不 ,该单位正式成立,系企业法人,具有用工主体资格。方升化学公司成立后,原某到方升化学公司工作,并与方升化学公司签订了劳动合同,豫源化电公司虽未与原某 ...
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,要求某某公司补发其2009年8月-12月的工资共计9000元,补偿其未签订书面劳动合同的2009年3月20日-12月的双倍工资差额部分x元;支付其交通 双倍工资差额部分为x元。庭审中,刘某某的全权委托代理人说明因计算错误,变更该两项诉讼请求的金额,要求某某公司支付刘某某2009年8月-12月的工资为 ...
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之间未签订劳动合同,但是原告与被告之间形成事实劳动关系。根据相关法律规定,形成事实劳动关系只要符合以下几点:1、用人单位、劳动者的劳动关系主体地位符合 号混凝土罐车的登记车主为原告,2010年8月11日,湘x混凝土罐车办理变更登记,变更后登记的车主为湖南中远混凝土有限公司。 证人李xx出庭证明,受宾建 ...
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