（以下简称外服公司）、被告上海莱法经贸有限公司（以下简称莱法公司）劳务派遣合同纠纷一案，本院于2009年9月30日受理后，依法适用简易程序，于 2009年5月病假工资差额x元、2009年6月病假工资差额x元及25%额外经济补偿金9051元；3、补缴2006年7月至2009年6月期间上海市社会保险费；4 ...

，董事长。 委托代理人顾少华，上海市雄风律师事务所律师。 上诉人刘某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2010)青民四(民)初字第X号， 变更诉讼请求为要求上海天时印刷有限公司：1、支付刘某某非法解除劳动关系的经济补偿金30,960元；2、支付刘某某未提前三十日通知解除劳动关系的替代期 ...

韩明志律师事务所律师。 上诉人上海有春实业有限公司(以下简称有春公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市静安区人民法院(2010)静民一(民)初字第X号民事 支持的金额为2,800元，且熊某某对仲裁裁决书没有异议，予以准许，确认经济补偿金的金额为2,800元。 综上所述，原审法院认为，有春公司要求不支付熊 ...

律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)朱某某。 上诉人上海然硕实业发展有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2010)虹民一(民)初字第X号民事判决 事由及证据也充分，且程序颠倒，所以上海然硕实业发展有限公司要求不支付经济补偿金的理由不成立。原审法院据此所作判决并无不当，应予维持。依照 ...

。 法定代表人R.J.M.x。 上诉人张某甲、上诉人上海市对外服务有限公司因劳动合同纠纷一案，均不服上海市黄某区人民法院(2008)黄某一(民)初字第X号 甲2007年11月工资6,705元的请求，本院不予支持。 对于张某甲主张的经济补偿金，根据前述意见，该支付义务应由劳动关系所在单位即外服公司承担。 ...

达律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)项某某。 上诉人上海然硕实业发展有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2010)虹民一(民)初字第X号民事判决 及证据也不充分，且程序颠倒，所以上海然硕实业发展有限公司要求不支付经济补偿金的理由不成立。原审法院据此所作判决并无不当，应予维持。依照 ...

律师。 委托代理人赵雨兵，江苏同丰律师事务所律师。 上诉人黄某乙因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2010)青民四(民)初字第X号民事判决， 2008年1月1日至2009年11月31日的加班工资差额14,904元及25%经济补偿金3,726元。 展升公司辩称：关于加班费的计算，黄某乙与展升 ...

刘清萍，上海市百良律师事务所律师。 上诉人永乐(中国)电器销售有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院(2009)普民一(民)初字第X号民事判决 平均工资5,388元计算。 原审法院认为，我国《劳动合同法》规定的标准如下，经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向 ...

分所律师。 上诉人优亚希佰利商贸(上海)有限公司(以下简称优亚公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市嘉定区人民法院(2010)嘉民一(民)初字第X号民事判决， 希佰利商贸(上海)有限公司应于判决生效之日起十日内给付陶某某终止劳动关系经济补偿金3,500元；五、优亚希佰利商贸(上海)有限公司应于判决生效之 ...

。 委托代理人王润华，上海志道律师事务所律师。 上诉人梁某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市嘉定区人民法院(2010)嘉民一(民)初字第X号民事判决， 的劳动报酬，也不再承担用人单位缴纳社会保险费的法定义务。劳动者主张解除劳动关系经济补偿金、劳动关系存续期间的加班工资、社会保险费，应在劳动关系解除之后的 ...