支付8万余元的医疗费，纠正非法终止劳动关系的错误。 郑州玉发磨料有限公司辩称，二审判决依据的是范某某申请鉴定的结论，解除劳动关系是经范某某请求，由荥阳市劳动争议仲裁委作出的仲裁裁决书解除的，五级伤残鉴定了两次，每次鉴定都由法院主持，操作程序规范，结论范某某也认可，范某某用无效的伤残 ...

濮中法民三终字第X号民事裁定，以原审事实不清，程序不当为由撤销原判，发还重审。本院重新受理后，于2009年7月6日作出（2009）濮民重字第 工伤待遇的请求，本院不予支持;对其申请要求被告吴某某进行重新鉴定的请求，因被告吴某某在申请工伤后，又经濮阳市劳动鉴定委员会评定了伤残等级，并颁发了职工工伤残疾证 ...

月26日的工伤事故。此次事故使原告右手拇指整体残缺、右手手腕骨折。事故发生后，单位除了给原告进行治疗外，未作任何伤残鉴定和补偿。原告重新上班后， 4月，被告通知原告进行伤残鉴定。上海市闸北区劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论为因工致残程度六级。后原告向上海市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，结论仍然是因工 ...

龙、孟某，福建宽达律师事务所律师。 原告福州省力机械有限公司与被告黄某乙因工伤劳动争议纠纷一案，本院于2009年7月24日受理后，依法组成合议庭，于 了鉴定费260元。2009年2月24日，福建省劳动能力鉴定委员会应原告的申请，对被告的伤残程度进行重新鉴定，并于2009年4月26日以闽劳能鉴[2009 ...

仍未好，2008年9月2日，经邵阳市中兴司法鉴定所鉴定原告的伤残等级为4级。2007年11月，原告申请工伤认定，同年11月14日，邵阳市劳动和社会保障局答复 份，内容为：“邵阳市劳动局：来访人张某甲来我室反映：要求重新进行伤残等级鉴定。根据《信访条例》的规定，现转交你处，请接谈处理。”同年11月14日 ...

年1月15日三门峡市劳动局鉴定委员会对原告的伤残鉴定为六级，1992年8月1日原告向其所在的单位河南省食品公司义马肉类联合加工厂申请办理工伤证。并附有该厂制冷 ，这一事实已成定论，不容否定。被上诉人立案后调查、收集该材料作出处理，程序合法。三劳安字（2000）第X号文件认定事实清楚，证据确凿。至于上诉 ...

伤残补助金、25个月工资的一次性伤残就业补助金及6个月工资的一次性医疗补助金，双方解除劳动关系并终结工伤保险关系。关于金义达公司申请重新评估冯某某安装国产 的辅助器具配制机构，故其意见予以采纳。金义达公司认为佛山市劳动鉴定委员会鉴定意见是“安装”假牙非“种植”假牙，故冯某某不能采取种植假牙修复，其辩解 ...

作出了工伤认定，相关待遇尚未处理的，一次性伤残待遇和一次性死亡待遇仍按原规定执行，其他待遇和劳动能力鉴定按照《条例》的规定执行。2003年1月1日至12月 决定系被告依照青羊区法院责令重作的生效判决而重新作出的，不存在受理申请超期的程序违法问题。故请求法院维持X号工伤认定决定。 第三人韩某某的陈述意见 ...

48岁，汉族，住（略）。 上诉人顺德市X镇都宁科力顺电器厂因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院（2002）顺法民初字第（略）号 本院不予采纳。此外，上诉人在二审期间申请对被上诉人的伤残重新进行鉴定，但未提供证据证实顺德市劳动能力鉴定委员会的鉴定存在程序违法、结论依据不足等情形，故本院对 ...

属于劳动争议，而仲裁是解决劳动争议的前置程序。原告张贵江起诉前向佛山市劳动和社会保障局申请工伤认定，因已超出工伤认定的时限而不被受理。工伤认定 支持。此外，对于上诉人佛山市阳光陶瓷有限公司在二审期间就广东南粤法医临床司法鉴定所伤残评定结论所提的异议主张及重新鉴定申请，本院认为，广东南粤法医临床司法鉴定 ...