黄某乙诉称，其于2007年7月19日入职被告处，任大区销售经理，双方曾两次签订劳动合同。由于被告克扣工资，且未足额缴纳社保费，其遂于2010年5月 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审判长邹靖宇 审判员朱子银 代理审判员厉慧芬 书记员金佩芬...

律师事务所律师。 原告陶XX诉被告XXX公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月29日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员张蕾独任审判，于2010 XXX公司辩称：原告不遵守领导指示，严重违反用人单位规章制度；原告在明知案外人销售假泵的情况下，为了逃避个人刑事责任，出卖公司利益，在工商行政部门写下 ...

上海分公司（以下简称XX公司上海分公司）劳动合同纠纷一案，本院于2010年3月16日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员张蕾独任审判，于同年 文件，证明被告确认2008年销售市场困难及原告经济补偿金计算标准。 被告XX公司上海分公司辩称：根据被告于2005年5月26日与原告签署的劳动合同第7.3条的 ...

。 委托代理人孙某某，该公司员工。 原告蒯某某诉被告上海某某销售有限公司(下称某某公司)劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了 的工资数额低于被告认可的金额，以被告确认工资1739.2元为妥。依据我国劳动法律、法规的规定，平时加班的，按照劳动者本人月工资标准的150%支付加班工资 ...

一（民）初字第X号 原告徐某。 委托代理人陈某某。 被告上海某某销售有限公司。 法定代表人x，总经理。 委托代理人余某某，该公司员工。 委托代理人孙 期间加班工资差额2916.66元； 二、原告徐某要求被告上海某某销售有限公司支付单方面解除劳动合同经济补偿金x元的诉讼请求，不予支持； 三、原告徐某要求 ...

货款的不在年结算。” 以上事实由原、被告的当庭陈某，被告提供的劳动合同、《关于销售提成的结算方法》、《关于业务调整事宜》的电子邮件、工资结算单 判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判长邵云娟 审判员侯钧 代理审判员周嘉 书记员王健...

仲慧，上海市天云律师事务所律师。 委托代理人丁雷，上海市天云律师事务所律师。 原告周××与被告上海瑞孚管路系统有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成 达80万元原告同意补发工资及交通、通讯补贴，并补签劳动合同，享受职工待遇；6、原告在合同期内销售值未达到80万元的，次年起取消兼职销售员资格， ...

马上交接，交接好办理离职手续。2009年9月23日，李某某向上海市杨浦区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求金利湾公司支付违法解除双倍经济补偿金人民币(以下币种 确认。 本院认为，上诉人与被上诉人签订的协议虽名为销售代理协议，但双方履行的内容却为劳动合同。原审法院结合上诉人通过银行按月向被上诉人发放工资并 ...

，梁某某于2006年7月6日进入材道公司工作，任销售主管和经理助理。双方签订的劳动合同约定，合同期限至2010年8月30日止，每周工作6天，月工资 关系，而仅是委托代理关系。梁某某主张2008年2月1日以后的工资、星期六加班工资和综合保险费，没有事实依据。而在此之前的解除劳动合同经济补偿金、星期六加班 ...

某有限公司（以下简称“某公司”）劳动合同纠纷一案，原告管某某于2009年10月12日向本院提起诉讼，本院于同日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员钱文珍独任 ，管某某于1994年8月8日进入某公司，从事销售三部渠道促销主管某作。双方签有劳动合同，最后一份劳动合同为期限自2006年1月1日起的无固定 ...