用人单位的工作人员因执行某作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行某作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受 ...

原告何某甲，女，17岁。 法定代理人何某乙（系原告何某甲之父），男，44岁。 法定代理人董某（系原告何某甲之母），女，45岁。 委托代理人陈某某、范某某，福建元一律师事务所律师。 被告潘某，男，44岁。 被告福建莆田汽车运输股份有限公司涵江分公司，住所地福建省莆田市X区X街。 负责人黄某 委托 ...

四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第四十八条机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿 ...

四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产 ...

与原告未订立书面劳动合同，双方不符合劳动法规定的劳动关系，原告与被告是一种劳务关系。因此，应驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，原告杜某于2009年4月 不予认可，但因被告不能提供有关“专（兼）职代理客户经理业务代理协议”或“劳务派遣用工协议”及其他证据证明上述主张，且原、被告之间也不符合国家法律规定的 ...

某条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第四十某条机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿 ...

事故发生前一直在湘潭电化科技股份有限公司电解分厂工作，系湘潭大众人力资源有限公司的劳务派遣工。原告交通事故发生前平均工资为1077元/月。原告现有一女，系 事故发生前一直在湘潭电化科技股份有限公司电解分厂工作，系湘潭大众人力资源有限公司的劳务派遣工，长期在城镇工作、生活是不正确的。上诉人家庭住址离工作 ...

四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成某人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成某人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第四十八条机动车发生交通事故造成某害的，依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿 ...

地点在被告XX盐业公司处。被告XX盐业公司与原告之间不存在事实劳动关系和劳务派遣关系。 被告上海市XX盐业公司提供证据如下： 1、协议书，证明两被告是商业 工资，因此，原告与被告XX运输站存在劳动关系。而被告XX运输站将原告派遣至被告XX盐业公司工作，原告与被告XX盐业公司存在用工关系。而根据劳动部 ...

地点在被告XX盐业公司处。被告XX盐业公司与原告之间不存在事实劳动关系和劳务派遣关系。 被告上海市XX盐业公司提供证据如下： 1、协议书，证明两被告是商业 工资，因此，原告与被告XX运输站存在劳动关系。而被告XX运输站将原告派遣至被告XX盐业公司工作，原告与被告XX盐业公司存在用工关系。而根据劳动部 ...