第十二条第一款约定依据合同第十条第一款约定解除合同时应按照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定给予经济补偿；第二款（4）约定有下列情形之一， 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》关于1年的仲裁时效规定，明显是为了保护劳动者利益而作特别规定。本案应按1年时效审理其诉求。根据原告王某甲与被告农资 ...
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有限公司的职工安置工作。2008年1月29日，河南东方银星投资股份有限公司与河南冰熊保鲜设备股份有限公司职工安置领导组办公室就有关职工安置事宜达成协议，双方 ，本院不予支持，依法予以驳回。2006年6月份原告与被告的劳动关系被解除时，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》还没有颁布实施，因此，原告主张该 ...
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，女，50岁，该公司法律顾问，一般代理。 原告任XX与被告孟津县新永新特钢有限公司劳动争议一案，我院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理 ，此纠纷的发生地在巩义市而孟津县，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第21条以及相关法律关于劳动争议案件仲裁前置的规定，此案不属于孟津县人民法院管辖范围 ...
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某丁答辩称，本案是杜某甲和洛阳市红垠建筑安装工程有限公司之间的劳动争议，我不应成为本案当事人，我与杜某甲均是为被告洛阳市红垠建筑安装工程有限公司干活的，原告 中华人民共和国劳动法》第七十三条第（一）款第（三）项、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条、《工伤保险条例》第二条、第二十九条、第三十 ...
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争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。原、被告之间 某甲等28名上诉人与被上诉人驻马店市园艺场发生劳动争议纠纷，及后来的申请仲裁和向人民法院起诉的时间，均发生在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》生效之前。 ...
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是3603.19元，以实际数额为准）。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定“劳动争议申请仲裁的时效为一年，仲裁时效期间从当事人知道 原审法院查明一致。 本院认为：李某某与新乡市第一水泥厂因社会保险发生纠纷，新乡市牧野区劳动争议仲裁委员会于2008年元月17日作出新牧劳仲案字[2007]第 ...
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。 委托代理人侯静，河南德英杰律师事务所律师。 原告杨某甲与被告郑州地产长城房地产开发经营有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了 ，是原告对其自身权利的处分，本院予以准许。综上所述，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款、第四款、《中华人民共和国 ...
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代理人戴殿伟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称：二被告系夫妻关系，原告与二被告于2005年1月25日和2005年3月1日分别签订劳动 劳动报酬为1600元和1800元。关于社会保险部分，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，不属人民法院受理范围，本院不做处理。根据《中华人民共和国 ...
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月，季某某被招入农行卧龙支行工作。2004年9月，双方签订了无固定期限劳动合同。2003年7月23日，农行河南省分行下发了豫农银发（2003）X号 法律不当。1、本案纠纷系典型的劳动争议案件。《劳动争议调解仲裁法》第二条规定“中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生下列劳动争议，适用本法：（二）因订立 ...
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人进行“末位淘汰”，也没有出现群体的就业纠纷，何况，被上诉人所用劳动者都订立书面劳动合同，都有业可就，不存在就业纠纷，上诉人不知道原审“群体性的就业 法律不当。1、本案纠纷系典型的劳动争议案件。《劳动争议调解仲裁法》第二条规定“中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生下列劳动争议，适用本法：（二）因 ...
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