恒天公司）、原审被告郑州市升环人才咨询有限公司（以下简称升环公司）劳动争议纠纷一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院(2010)开民初字第X号民事判决， 的时间应为原告向劳动争议仲裁委员会提出解除劳动合同申请之日，即2009年12月8日。原告请求被告升环公司支付经济补偿金2400元，原告自2007 ...

恒天公司）、原审被告郑州市升环人才咨询有限公司（以下简称升环公司）劳动争议纠纷一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院(2010)开民初字第X号民事判决， 的时间应为原告向劳动争议仲裁委员会提出解除劳动合同申请之日，即2009年12月8日。原告请求被告升环公司支付经济补偿金2400元，原告自2007 ...

月×2000元）（裁决少一个月）；支付原告解除劳动合同经济补偿金2000元的裁决。后被告不服，以仲裁程序违法及实体裁决错误为由向河池市中级人民法院起诉。河池市 x元-6900元=5100元。原告的诉请理由成立，本院予以支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满 ...

期满至2009年9月11日保留劳动关系期间的伤残津贴和终止劳动关系经济补偿金。原告2008年11月12日申请劳动仲裁，2009年10月16日进行补充 12月15日作出（2008）龙民初字第X号民事判决，判决被告支付原告劳动能力鉴定费、住院伙食补助费、停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金 ...

同年3月12日间病假工资1078.68元，不支持原告其他请求。被告已按仲裁裁决支付原告1078.68元。原告不服裁决诉之本院，要求被告支付2008年9 合同赔偿金的请求，没有法律依据，本院不予支持。仲裁机关裁决被告应支付原告终止劳动合同经济补偿金，被告未表示异议，本院予以照准。根据劳动法规定，国家发展 ...

差额x元。同年11月26日，仲裁某裁某被告应支付原告2008年未休年休假工资592.27元，解除劳动合同经济补偿金2576.39元，2007年6月 ；（8）原告确认在职期间不存在法定节假日上班的情况。 本院认为，经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时工作制的用人单位，劳动者综合计算工作时间超过法定标准 ...

放弃工作六年后的今天，依据新颁布的法律和司法解释，来向企业索取赔偿金、补偿金、社保费，而老城区仲裁委违背劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干规定问题的 老城区劳动仲裁委员会老劳仲按字（2009）第X号仲裁裁决书，起诉至法院。要求：请求法院判令原告不应当给被告王某某办理失业手续、支付经济补偿金 ...

)X号不予受理通知书并引起诉讼。 原审法院认为：原告孙某某与被告北方集团公司劳动争议纠纷，已经洛阳市中级人民法院2009年10月15日作出的(2009)洛民终字 10日，因申请人孙某某与被申请人海兰德公司劳动争议（社会保险、经济补偿金）一案，洛阳市涧西区劳动争议仲裁委员会作出了涧劳仲案字第（2008） ...

王某某，上海市金山区某法律服务所法律工作者。 原告刘某某诉被告上海某制衣有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2010年2月10日受理后，依法适用简易程序， 10日止。 2009年12月7日，原告刘某某申请劳动仲裁，要求被告：1、支付解除劳动合同经济补偿金人民币4000元；2、补缴2006年3月20日至 ...

该月工资人民币1950元。 2010年5月25日，被告刘某某申请劳动仲裁，要求原告支付：1、解除劳动合同经济补偿金4,029.02元；2、未提前通知解除 3,947.50元；2、2009年应休未休年休假工资计415.38元。 仲裁裁决书下达后，原告对裁决书不服，提起了民事诉讼。 本院认为，本案的争议 ...