铁分（1997）第X号文件通知，制定了《略阳电务段职工内部退养、劳务输出管理办法》，规定男年满50岁，女年满45岁以上人员，经本人申请，电务段批准 合同、内退协议、退休手续均由所有单位电务段签订履行，西安铁局的‘证明’，认可段长在任职期间与该段职工签订、变更、终止劳动合同的行为有效。”故上诉人请求确认 ...
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买断全民职工身份协议书无效。3、上诉人是全民所有制企业职工，且工龄达十年，与单位签订劳动合同的期限应不少于三年或无固定期限。被上诉人的注册地在武侯区， 支持。 至于上诉人在上诉中提出的确认上诉人与被上诉人于2003年签订的劳动合同无效的主张，因该项主张已超出了上诉人提起申诉时的诉请范围和一审审理范围， ...
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及该店的经营权、资产所有权转让给上诉人；原集资风险承包合同终止，上诉人吸纳核编的全部职工并另行订立劳动合同，支付正章公司转让补偿款人民币2万元并办理工商 资产和经营权转让给上诉人个人，上诉人支付转让款2万元，同时吸收在编人员5名。之后，上诉人与被上诉人订立了劳动合同，《大众理发店分配约定书》是劳动合同 ...
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约定是不能证明伦教汽车玻璃厂已与员工解除了劳动关系的。员工每天都是在同一间厂房和同一地点做同一样的工作，并收取同一单位签发的工资，员工的工资帐户一直 汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中没有对原集体企业职工的经济补偿问题有明确的约定，故根据《中华 ...
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约定是不能证明伦教汽车玻璃厂已与员工解除了劳动关系的。员工每天都是在同一间厂房和同一地点做同一样的工作，并收取同一单位签发的工资，员工的工资帐户一直 汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中没有对原集体企业职工的经济补偿问题有明确的约定，故根据《中华 ...
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约定是不能证明伦教汽车玻璃厂已与员工解除了劳动关系的。员工每天都是在同一间厂房和同一地点做同一样的工作，并收取同一单位签发的工资，员工的工资帐户一直 汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中没有对原集体企业职工的经济补偿问题有明确的约定，故根据《中华 ...
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约定是不能证明伦教汽车玻璃厂已与员工解除了劳动关系的。员工每天都是在同一间厂房和同一地点做同一样的工作，并收取同一单位签发的工资，员工的工资帐户一直 汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中没有对原集体企业职工的经济补偿问题有明确的约定，故根据《中华 ...
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