已由原告全部结清。被告出院后因工伤保险待遇事宜多次找原告协商未果，遂向资兴市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会于2011年11月25日 是用人单位业务的组成部分。 第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳 ...

人系南郑县X村民。2010年3月25日，原告与第三人签订劳动合同，期限一年，双方设立劳动关系，第三人成为原告货某装卸人员。2010年10月1日17时 次要责任。该交通肇事案另案处理。2011年9月28日，第三人向被告申请工伤认定，并提交工友马XX、张XX及其亲属李XX的个人证明材料及住院病历、诊断证明 ...

劳动争议仲裁委员会申请仲裁，金水区劳动争议仲裁委员会下发金劳仲裁字(2009)X号仲裁裁决书，裁决中青旅支付朱某2008年2月至7月未签订劳动合同的双倍 某自2005年1月至2008年7月向中青旅缴纳养老统筹、医疗保险及社会工伤保险费用。朱某在承包经营期间，向中青旅缴纳保证金x元、领队证押金1000元 ...

缴费手续。兴业公司未能举证证实其向社保机构申请的具体日期，因此，本院认定双方当事人于2010年7月1日已经签订了劳动合同。故兴业公司应向戴某支付的二倍 二、兴业公司向戴某支付2010年4月21日至2010年6月30日期间未签订劳动合同的二倍工资差额7103.45元；三、兴业公司向戴某支付2010年7月 ...

予以维持。综上，一审认定广西飞捷钢结构工程有限公司应支付俞某在劳动关系存续期间未签订劳动合同的二倍工资正确，本院予以维持。但判令广西飞捷 最后一日起二年内，向一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。 本判决为终审判决。 审判长付浩 审判员农虹菲 代理审判员高翔宇 二○ ...

予以维持。 综上，一审认定广西飞捷钢结构工程有限公司应支付高某在劳动关系存续期间未签订劳动合同的二倍工资正确，本院予以维持。但判令广西飞捷 最后一日起二年内，向一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。 本判决为终审判决。 审判长付浩 审判员农虹菲 代理审判员高某宇 二 ...

住院期间的所有医疗费用均有张根召支付，被告从来没有向原告提出过工伤待遇问题；被告在申请劳动争议仲裁过程中，所提供的证人均是与被告有利害关系的人员， 事实，依法判决确认原、被告之间不存在事实劳动关系，本案诉讼费用由被告承担。 被告辩称：原告与我虽未签订劳动合同，但原告具备用工主体资格，我受用人单位管理， ...

的真实性无异议，但认为该证据是原告从被告处偷走的，来源不合某； 2.《劳动保障监察投诉登记表》复印件一份，用以证明双方未签订劳动合某，劳动 系外来务工人员，被告应当依法为原告补缴2006年1月至2007年12月期间的工伤保险和医疗保险、以及2008年1月至2010年9月的宁波市外来务工人员社会保险。 ...

月在原告处从事井下采煤工作，工作期间接受原告的工作安排及劳动管理，按劳取酬，但双方未签订劳动合同。2008年5月20日，原告组织包括被告在内的职工在涟源市 ，被告经娄底市疾病预防控制中心诊断为二期煤工尘肺。2010年11月26日，被告申请工伤认定，但工伤认定部门认为其劳动关系不明确，被告遂向涟源市劳动 ...

失业、工伤、生育保险费用。然而，从2009年开始至2011年均未签订劳动合同，也未缴纳养老、医某、失业和工伤保险。自2007年3月起至今，没有休息一天 了《关于解聘保安人员肖某同志的通知》，解除了与原告的劳动合同关系，原告向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委决定不予受理，原告遂向法院起诉，要求判令被告 ...