被告袁某某向本院提交的证据材料有：1、劳动合同书一份，证明原、被告之间存在劳动关系，且劳动合同尚未到期。2、仲裁委调查证人万××、张××、沈××的 的义务继续履行。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下： 原告商丘市百分食品有限责任 ...
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，被告冯某某向本院提交的证据材料有：1、劳动合同书一份，证明原、被告之间存在劳动关系，且劳动合同尚未到期。2、仲裁委调查证人万××、张××、沈××的笔录 共和国劳动合同法》第三十七条、第四十一条以及最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下： 一、原告商丘市百分食品有限责任公司为 ...
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劳动合同法也规定，依法订立劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务，我同被告签订的合同到2012年到期，应受法律保护，被告辞退我 解除就解除，这种做法本身就违反了劳动法和劳动合同法关于劳动合同依法成立，即具有法律约束力的规定。我请求继续履行合同，这完全符合法律的规定。 被告辩称， ...
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招聘的员工，2008年2月1日原告正龙公司和被告史某某续订劳动合同到2011年12月1日。现劳动合同未到期，原告正龙公司没有和被告史某某解除劳动关系， 2月27日被告史某某到原告正龙公司工作时未签订书面劳动合同，但双方已形成事实上的劳动关系。 关于被告离开正龙公司属其自动离职或是正龙公司解除了劳动合同 ...
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上招聘的员工，2008年2月1日原告正龙公司和被告李某某续订劳动合同到2011年12月。现劳动合同未到期，原告正龙公司没有和被告李某某解除劳动关系， 年9月。 依据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、 ...
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遵化保险所任主任职务。1997年5月原告与原中国人民保险公司叶县支公司签订的劳动合同到期后，被告财险叶县支公司未与原告续签劳动合同，原告仍在被告单位工作。1998年6月6日，中保财产保险有限公司平顶山公司下发（1998）X号文件，关于规范乡镇保险所人员管理使用的通知。决定对县 ...
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水寨乡保险所主任职务。1997年5月原告与原中国人民保险公司叶县支公司签订的劳动合同到期后，被告财险叶县支公司未与原告续签劳动合同，原告仍在被告单位工作。1998年6月6日，中保财产保险有限公司平顶山公司下发（1998）X号文件，关于规范乡镇保险所人员管理使用的通知。决定对县 ...
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店保险所任主任职务。1997年5月原告与原中国人民保险公司叶县支公司签订的劳动合同到期后，被告财险叶县支公司未与原告续签劳动合同，原告仍在被告单位工作。1998年6月6日，中保财产保险有限公司平顶山公司下发（1998）X号文件，关于规范乡镇保险所人员管理使用的通知。决定对 ...
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李乡保险所主任职务。1997年5月原告与原中国人民保险公司叶县支公司签订的劳动合同到期后，被告财险叶县支公司未与原告续签劳动合同，原告仍在被告单位工作。1998年6月6日，中保财产保险有限公司平顶山公司下发（1998）X号文件，关于规范乡镇保险所人员管理使用的通知。决定对 ...
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杨东刚律师事务所律师。 上诉人河南安钢集团舞阳矿业有限责任公司与吴某某劳动争议纠纷一案，原审原告河南安钢集团舞阳矿业有限责任公司于2009年4月 日原告向被告下发了终止劳动合同通知书，通知被告劳动合同到期后不再续订劳动合同。被告因此向舞钢市劳动争议仲裁委员会请求仲裁，舞钢市劳动争议仲裁委员会经过审理， ...
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