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组成合议庭,并于2012年2月29日组织当事人到庭就本案争议事项进行了调查、询问和辩论。上诉人肖某委托代理人余某某、谢某某,被上诉人工业建设公司委托 年10月30日作出关于处理公司有关职工劳动关系决议》和除名通知,恢复与上诉人劳动关系,并于1999年1月起到现在确定上诉人与被上诉人之间无 ...
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中,原、被告双方也当庭同意解除双方劳动关系,故本院认定双方劳动关系已经解除。 关于被告工资数额问题。《劳动争议调解仲裁法》第六条规定:“发生 提出主张,有责任提供证据。与争议事项有关证据属于用人单位掌握管理,用人单位应当提供;用人单位不提供,应当承担不利后果。”劳动部《工资支付暂行规定》 ...
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一份,拟证明郴州市劳动保护用品总公司需资产变现就一次性转让给被告开发商,原拆迁补偿协议有效。 5、关于文化路劳保公司用地规划设计条件和要求通知一份,拟证明 有如下约定:(1)文化路地段联合开发,该项目建房有关拆迁手续。(2)建筑项目按照国家新出台建筑法新法定事项进行设计,施工及物业管理条例 ...
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(一)被申请人以旷工为由已经解除与申请人之间事实劳动关系,对申请人要求被申请人支付二倍经济补偿金仲裁请求事项不予支持。(二)由被申请人向申请人支付 )第X号仲裁裁决书复印件、关于执行指纹考勤管理通知复印件、每日考勤表(2010年4、5月份)复印件,被告提交资兴市劳动争议仲裁委员会送达回证复印件 ...
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社会保险不属于法院受理范围。 根据原、被告诉辩意见,本案确定争议焦点有:1、原、被告现在是否存在劳动关系劳动关系状况2、原告各项请求应否支持3、 仲裁。 被告举证有:1、2005年8月24日由杨某某本人签字办理养老保险及签订劳动合同通知,2、垫付养老保险金及选择意向登记表,3、2005年8月 ...
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日作出河南磐龙字(2003)第X号文件关于对原告予以除名通知文件,并依法确认原告和二被告存在劳动关系。2、二被告自2003年6月至判决生效之 ,办理单位即被告郑某市供销合作社在《信访事项处理意见书》“说明”一栏进行备注,内容是:信访人不同意除名处分和解除劳动关系决定。2010年8月24日,原告向 ...
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日作出河南磐龙字(2003)第X号文件关于对原告予以除名通知文件,并依法确认原告和二被告存在劳动关系。2、二被告自2003年6月至判决生效之 ,办理单位即被告郑某市供销合作社在《信访事项处理意见书》“说明”一栏进行备注,内容是:信访人不同意除名处分和解除劳动关系决定。2010年8月24日,原告向 ...
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日作出河南磐龙字(2003)第X号文件关于对原告予以除名通知文件,并依法确认原告和二被告存在劳动关系。2、二被告自2003年6月至判决生效之 ,办理单位即被告郑某市供销合作社在《信访事项处理意见书》“说明”一栏进行备注,内容是:信访人不同意除名处分和解除劳动关系决定。2010年8月24日,原告向 ...
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日作出河南磐龙字(2003)第X号文件关于对原告予以除名通知文件,并依法确认原告和二被告存在劳动关系。2、二被告自2003年6月至判决生效之 ,办理单位即被告郑某市供销合作社在《信访事项处理意见书》“说明”一栏进行备注,内容是:信访人不同意除名处分和解除劳动关系决定。2010年8月24日,原告向 ...
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日作出河南磐龙字(2003)第X号文件关于对原告予以除名通知文件,并依法确认原告和二被告存在劳动关系。2、二被告自2003年6月至判决生效之 ,办理单位即被告郑某市供销合作社在《信访事项处理意见书》“说明”一栏进行备注,内容是:信访人不同意除名处分和解除劳动关系决定。2010年8月24日,原告向 ...
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