原审被告）河南省通信公司郑州市分公司。 上诉人鲍某与被上诉人河南省通信公司郑州市分公司劳动争议纠纷一案，鲍某于2010年8月27日向郑州市X区人民法院提起 ，依法驳回其仲裁请求。本案原告鲍某曾与被告河南省通信公司郑州市分公司存在劳动关系，但2006年2月原告从被告调入郑州天安人力资源管理服务有限公司， ...

证据及双方的庭审陈述为证。 原审法院认为：因涉案双方均不服郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出管劳仲裁字[2008]X号仲裁裁决书，分别向法院提起民事诉讼。 为董某缴纳养老保险至2008年11月。因养老保险费用系由税务机关和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构向国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇 ...

：肖某于1989年11月到南宁市第二运输总公司从事驾驶员工作，双方未签订书面劳动合同。2001年1月8日，南宁市第二运输总公司、南宁中转联运公司合并为广西 存在加班事实，但未能举证证实，且超大公司不予认可，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条“劳动者主张加班费的， ...

经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”因此，本案被告不按规定为原告交纳社会保险金，这种 单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 第十五条用人单位有下列情形之一， ...

委托代理人洪万江，河南旺达律师事务所律师。 上诉人苏某与被上诉人永城市邮政局劳动争议纠纷一案，永城市邮政局于2011年3月4日向永城市人民法院提起诉讼， 综上，上诉人上诉理由不能成立。 原审认定苏某与永城市邮政局之间不再存在劳动关系的事实清楚，判处正确。依照《中华人名共和国民事诉讼法》第一百五十三条 ...

提起上诉。 原告鹤壁煤电股份有限公司（以下简称鹤煤公司）与被某李某劳动争议纠纷一案，河南省鹤壁市中级人民法院裁定发回本院重审。本院于2011年5 劳动争议仲裁委员会所确认的鹤煤电厂应支付的各项费用是否有法律依据。 围绕本案争议焦点，原告向本院提交下列证据： 1、鹤煤电厂工资台账（1995年-2009年 ...

年出生。 原告河南林豫建筑工程有限公司（以下简称林豫公司）与被告熊某劳动争议纠纷一案，本院于2011年8月9日立案受理后，依法由审判员王风 期工资x元、待岗生活费7368元、陪护费2743.2元、伙食补助费1218元、劳动能力鉴定费300元，经济补偿金5580元、失业救济金8448元）；3、对申请人熊 ...

多睿，系甘州区X街道法律服务所法律工作者。 原告张掖市X乡某煤矿与被告周某劳动争议纠纷一案，本院受理后，被告周某也因不服（2011）区劳人裁 承担。 根据《工伤保险条例》第三十四某规定：“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费”。被告要求原告 ...

裁定，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案。 原审法院认为，本案属于劳动争议纠纷。最高人民法院《全国民事案件审判质量工作座谈会纪要》[法[1999]X号]将 年12月7日当日收到《不予受理通知书》没有证据证实，经本院到道县劳动仲裁委员会调查，该委员会确实没有何某何某收到《不予受理通知书》的相应 ...

年、2007年的年休假3倍工资5×3×64.5＝967.5元。洛阳市X区劳动争议仲裁委员会于2010年4月12日作出洛p劳仲案字(2009)第X号 书面证明;5、诉讼费由被告承担。被告则称原告已超仲裁时效应驳回本次起诉、劳动关系依法解除某存在支付赔偿金、原告起诉属重复起诉，应驳回原告全部诉讼请求。 ...