给原告缴纳住房公积金。6、陕县劳动争议仲裁委员会笔录、仲裁裁决各一份。以此证明仲裁的情况 庭审质证中，被告对原告提供的证据无异议，但认为原告与该公司 部分请求原告没有履行仲裁前置程序，部分请求系债务关系和本人应支付的费用、社保费被告已缴纳，据此本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第20条第2款， ...

属于主体不适格。根据法律规定，用人单位应当向社保机构缴纳其应当承担的员工社保费用，而非向员工支付社保费用。即使被告拖欠员工的养老保险费、失业保险费及 异议。 原告向本院递交的证据材料共12份。1、关于重组商丘办事处的决议，证明1998年12月份原告所在的公司决定撤销商丘办事处，成立冰熊销售中心，原告被 ...

外来从业人员综合保险。双方的劳动关系于2005年1月终止，之后被告没有为原告缴纳社保费的义务。现不能同意原告的诉讼请求。 经审理查明，原告原系 申诉书、受理通知、当事人提请诉讼申请表、协议书、情况说明、黑龙江省XX干部学院人事处证明、户籍资料、登记蓝印户口告知单以及被告提供的关于终止劳动关系的通知、 ...

元、补缴2008年4月至2009年3月期间的社会保险金、支付工商行政管理证明材料费80元。2009年8月31日，该会作出普劳仲(2009)办字第X 2009年2月至3月的工资，请求按照1,400元的标准确定被上诉人的社保基数。 被上诉人王某辩称：被上诉人的基本工资是4,000元，作为弱势群体，被上诉人 ...

人员，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作 生产经营状况发生严重困难”向原告发出解除合同的通知，但被告提供的证据不足以证明其解除劳动合同符合法律规定，故被告应向原告支付赔偿金。原告自1993年 ...

人员，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作 生产经营状况发生严重困难”向原告发出解除合同的通知，但被告提供的证据不足以证明其解除劳动合同符合法律规定，故被告应向原告支付赔偿金。原告自1989年 ...

人员，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作 生产经营状况发生严重困难”向原告发出解除合同的通知，但被告提供的证据不足以证明其解除劳动合同符合法律规定，故被告应向原告支付赔偿金。原告自1989年 ...

前12个月平均工资，但王某某与事实不符；4、金水区劳动仲裁裁决书，证明被告拖欠原告工资及违法解除合同支付赔偿金的事实。(以上证据均提交的复印件) 针对 ，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作， ...

人员，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作 生产经营状况发生严重困难”向原告发出解除合同的通知，但被告提供的证据不足以证明其解除劳动合同符合法律规定，故被告应向原告支付赔偿金。原告自2003年 ...

人员，视为个人自动放弃，公司与本人自动解除劳动关系，停发工资或生活费和停止缴纳各种社会保险金。五、重新签订劳动合同、职工个人作出不同选择方式提交申请工作 生产经营状况发生严重困难”向原告发出解除合同的通知，但被告提供的证据不足以证明其解除劳动合同符合法律规定，故被告应向原告支付赔偿金。原告自2003年 ...