月1日，因被告连续6个月以上未能归还上述5个借款合同项下的每期还款，原告分别向被告发送了5份提前收贷通知书，通知被告必须于2004年7月20日前归还5份借款 568.89元。之后，被告仍未向原告归还上述借款。为此，原告诉诸法院，请求判令终止原告与被告间签订的前述编号为（略）－163、编号为（略）的5份 ...

赔偿协议。但我将工作交接后泛太公司拒不出具解除劳动合同协议书。泛太公司不与我签订劳动合同，也未提前三十日通知解除劳动关系，现不服仲裁，请求判令：1 13日先后4次向你发出书面《续签劳动合同通知书》，你均未作出回复，也未办理续签劳动合同手续；……公司与你终止劳动合同，终止日期为2010年1月31日。”马 ...

本合同皆视为违约。违约方应向对方赔偿因合约提前终止而遭受的一切直接引致的损失。除上述各项规定外，本合同任何一方若有某约行为，均应在收到另 24日，辽宁省抚顺市X区人民法院下发（2003）执字第X号民事裁定书及协助执行通知书，要求XX餐饮公司停止支付XX建设公司的房屋租金并将其划转给付抚顺市X区人民法院 ...

鹤壁泰康人寿保险公司投保了一份泰康人寿卓越财富终身寿险（万能型）并附加了提前给付型重大疾病保险，保险金额分别为10万元和6万元，被保险人为卢学娟，受益 日向卢学娟下达理赔通知书，以卢学娟投保前身患慢性粒细胞性白血病并在医院住院治疗，投保时未履行如实告知义务为由，不予给付保险金，保险合同终止。卢学娟于 ...

、李某2美容服务合同纠纷一案，于2009年12月25日向本院提起诉讼。本院同日作出受理决定，向被告李某2送达了起诉状副本、应诉通知书、举证通知书和 100次，如洛阳市西工区某某美容美体院中途不营业或其他原因终止服务，洛阳市西工区某某美容美体院必须提前通知李某1并足额退还美容费4000元，双方发生争执由 ...

工作至2008年11月30日。2008年11月13日被告向原告发出劳动合同终止通知书终止双方的劳动关系。另外原告在被告处工作期间，每天工作时间长达 员工加班管理制度载明“……若员工确因工作需要自己要求延长工作时间或加班的，应当提前一日，以书面形式向公司行政人事部提出批准申请，经所属分行经理、区域经理、 ...

工作至2008年11月30日。2008年11月13日被告向原告发出劳动合同终止通知书终止双方的劳动关系。另外原告在被告处工作期间，每天工作时间长达 员工加班管理制度载明“……若员工确因工作需要自己要求延长工作时间或加班的，应当提前一日，以书面形式向公司行政人事部提出批准申请，经所属分行经理、区域经理、 ...

工作至2008年11月30日。2008年11月13日被告向原告发出劳动合同终止通知书终止双方的劳动关系。另外原告在被告处工作期间，每天工作时间长达 员工加班管理制度载明“……若员工确因工作需要自己要求延长工作时间或加班的，应当提前一日，以书面形式向公司行政人事部提出批准申请，经所属分行经理、区域经理、 ...

.28元。2008年8月11日，被告以双方签订的劳动合同即将届满为由，提前通知原告合同到期后即终止，并告知了对到期不服的，接通知后向被告陈述理由 2、关于原告要求被告支付两倍工资x元的问题，由于双方劳动争议纠纷涉及到终止劳动合同通知书是否合法的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定“用人 ...

，每肆月为一期，付款时间为提前20个承包日支付下期承包金，逾期视为违约，若被告拖欠承包金超5天的，原告有权终止合同，所收押金不予退还”。协议签订后 ，被告当时感到惊讶，就回函给原告表明态度，表示不应支付这笔款项； 3、解约通知书1份，证明原告起诉被告后，给被告经营造成影响，2009年1月15日被告发出 ...