代理人谢某某 上诉人刘某某因与綦江县东风煤业有限公司（以下简称“东风煤业”）追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市綦江县人民法院（2008）綦法民初字第X号民事 通过合法方式对工资发放方式进行调整并经职工协商讨论通过，不存在克扣工资问题，双方为此协商未果。 本院认为：本案双方争议焦点是东风煤业从2007年2 ...

龙农业科技开发有限公司。 本院认为，被告尚欠原告x元建房工资款属实，被告依法应予支付，故对原告要求被告偿付工资款x元的诉讼请求，本院予以支持；对于原告要求 案件适用法律问题的解释（二）》第三条劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉状请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议， ...

原告卓某某劳动报酬款6500元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，加倍支付迟延履行 适用法律若干问题的解释〉（二）》第三条劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议， ...

x元未付，经原告数次催要无果，为保护原告的合法权益，请求依法判令被告支付拖欠原告劳务费x元及利息，诉讼费由被告承担。 被告贺某某辩称，这些原告是我领 承建该房屋的承包人应付给所欠原告的劳动报酬。被告薛某某、陈某某没有承建资质证，不具有承揽该工程资格对造成工程质量出现问题应承担相应的法律后果，被告牛某、 ...

。 委托代理人耿显黎，河南北纬律师事务所律师。 上诉人连某某因确认劳动关系、追索劳动报酬纠纷一案，不服汝南县人民法院（2008）汝民初字第X号民事 年年终奖金1900元、2007年下半年工资补贴2100元。以上合计4000元，扣除已支付的800元，余款3200元，于判决生效后三日内履行完毕。被告如果未 ...

技术资料、身体健康资料、社会保险关系及住房公积金和公务护照等资料；南航湖南公司支付劳动报酬、经济补偿金及赔偿金20万元。南航湖南公司同时提出反诉，请求裁决史某某支付 劳动法》第三十一条、第一百零二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十九条的规定，判决如下：一、南航湖南公司与 ...

保障部）1995年8月4日发布的关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第2条规定：“中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成 劳动关系的认定，一般应具备下列条件：第一、用人单位向劳动者支付劳动报酬；第二、劳动者付出的劳动是用人单位业务的组成部分或劳动者实际接受用人单位的管理约束； ...

工资120元总计5700元。原告经索要未果，诉请本院判令二被告连带给付原告劳动报酬款5700元。 上述事实有原告及二被告的陈述，书证工资欠条一枚 合金属结构有限公司如未按本判决指定的期间履行上述第一项给付金钱义务，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费50元由被告扶余县永信合金属结构有限公司承担 ...

： 一、被告扶余县永信合金属结构有限公司于本判决生效后三日内给付原告周某某劳动报酬款8775元。 二、驳回原告周某某其他诉讼请求。 被告扶余县永信合金属结构有限公司如未按本判决指定的期间履行上述第一项给付金钱义务，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费50元由被告扶余县永信合金属结构有限公司 ...

用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第 一节，因冯某某没有提出上诉，依照《最高法院关于民事经济审判方式改革问题若干规定》的相关规定，本院不予审查。 综上所述，原审判决认定事实清楚，适用 ...