元，逾期支付的双倍贷款利息及执行费）向华升公司承担连带责任；2、被上诉人万隆会计师事务所、兴华会计师事务所、审某对上述债务向华升公司承担连带赔偿责任；3 验资报告而是年检报告，报告依据的是原华立信会计师事务所的验资报告，因此是否虚假出资或虚假验资均与兴华会计师事务所无关。请求人民法院驳回华升公司对其的 ...

，就连原告预交的押金也不返还。为此，特提起诉讼，请求依法判决被告双倍返还原告预交的押金，赔偿因被告的违约行为给原告造成的经济损失x元，并承担本案的诉讼费用 诉辩意见，本庭归纳争议焦点为：1、x元的押金是否应当双倍返还；2、被告在履行合同过程中是否存在违约行为，承担违约责任。 原告向法庭提供的证据有：1 ...

退还，或按房屋成交价格的20%作为违约金支付给甲方，如实际损失超过违约金的，据实赔偿；过户40天内乙方必须支付尾款，在2010年8月15日前必须过户（甲、 、采取其他补救措施、并有权要求赔偿损失。对于原告已支付的定金x元，二被告同意返还，本院予以支持。 二被告是否应当承担双倍返还定金的违约责任，根据原 ...

目的无法实现，过错方是被告，故原告要求被告双倍返还定金的诉讼请求，本院予以支持。原告还要求被告赔偿因房价上涨给原告造成的经济损失x元，但原告未提交该房屋价格是否上涨、上涨了多少的证据，故对原告的该项诉讼请求，本院不予支持。被告辩称房屋买卖合同未履行的原因还有中介 ...

合同目的，故大阳公司于2010年9月21日发函给华润公司，通知解除合同，并要求双倍返还定金，赔偿有关经济损失。综上，请求判令：1、华润公司双倍返还定金10万元 王旭荣于2010年9月20日提供的码单仅能证实有布料x.9米，不能证明是否是已生产的布料，更不能证明华润公司不能交付2万米布料的事实。大阳公司 ...

日期间存在劳动关系，柳州市汽车齿轮总厂应支付覃某某违法解除劳动关系赔偿金x元，赔偿覃某某失业保险待遇损失x元，支付未提前30天通知解除劳动关系的工资损失 被上诉人存在劳动关系的期间是否签订了劳动合同。 上诉人覃某某对争议事实的意见是：这段时间没有签订劳动合同，故被上诉人应当向上诉人支付双倍工资。《变更 ...

氏八达公司抗辩称货物的丢失乃系运输途中的风险所致，只同意按运费的30倍赔偿，但翁氏八达公司未能提供可免责的证据，该院不予采纳。双方签订的合同 一审法院判决书第三页就附单一件作出认定缺乏充足理由：其一，未确定被上诉人出具的清单是否就是备注注明的所附清单（证据的相关性和真实性未作认定）；其二，一审将上诉人 ...

的观点，因缺乏法律依据，本院不予采纳。 对于（略）金玉满堂宾馆X楼AX号房是否存在有噪声及欺诈服务的问题。本案原告仅提供有一份（略）公安局城西 十六条之规定，判决如下： 驳原告罗某某请求被告赵某某双倍返还住宿费250元、赔偿经济损失180元、赔偿精神慰抚慰金5000元的诉讼请求。 本案诉讼受理费50元 ...

2、原被告之间未签订劳动合同是由于原告怠于履行其工作职责造成的，原告无权请求双倍工资。3、原告不存在加班事实，请求加班费缺乏必要的事实依据。4、原告 ，除由于原告被罚款的1000元外，其他都已足额发放。 6、关于被告是否应当赔偿原告应缴纳的社会保险费的问题 原告认为，被告未给原告缴纳社会保险费是事实， ...

租金，即150万元”。东美公司没有要求租赁合同期满后的租金，而是请求赔偿租赁合同期满后的双倍租金损失。原审判决是根据租赁合同期满后，漯汇公司实际使用东 日签订的租赁购买合同。在审判人员询问“漯汇公司，你方今日提供的租赁购买合同是否执行”时，郭小平回答“最后是按的租赁合同”。租赁购买合同约定的基本内容为 ...