、被告提出请求生活救济费的依据之一是根据黄某华和原告沃尔玛百货朝阳分店签订的劳动合同第七条第二款，该条明确规定非因公死亡的福利待遇根据国家 规定：“关于夫妻双方共同抚养的独生子女，乙方因病或非因工死亡，其独生子女抚养费如何支付的问题……其独生子女生活救济费由死者单位和死者配偶各负担一半。”黄某华去世前 ...

有错误。因此，申请撤销该仲裁裁决。 被申请人辩称，用人单位若没有与劳动者签订劳动合同，则会给劳动者造成损失，用人单位应就劳动者的损失作出补偿，“双倍 的工资某”。由此可见：1）在我国劳动法及相关配套法规中，“工资”的概念小于“劳动报酬”的概念；2）用人单位在特殊情况下按照国家有关规定支付给劳动者的工资 ...

之间的约定，与项目部无关。被告中交路桥公司认为：因为王从义受伤后，劳动仲裁部门直接从项目部扣走了90000元，借支医疗费8000元、支付律师费3000元，既然 的工程量及价款的认定问题。 (一)、原告在施工时没有与被告陈某丁、曾某签订书面合同，对施工量如何计算没有书面约定，但被告陈某丁与被告29合同段 ...

。 原审法院经审理查明：胡某丙于2006年到河南某豪公司工作，双方没有签订书面劳动合同，2009年8月，胡某丙月工资1190元。2009年9月2日下午 的诉辩意见，本院确定本案的争议焦点是：1、双方签订的工伤赔偿协议效力问题2、胡某丙因工伤应如何获得赔偿 本院查明事实与原审法院查明事实相同。 本院认为 ...

适用法律若干问题的司法解释（一）》第六条是关于人民法院在受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求如何处理的规定，而本案则属于诉讼请求与仲某申请不相一致的 ，维持原裁定。 在林某与徐州公交公司双方继续维持劳动关系，并于2008年1月24日签订无固定期限劳动合同书后，林某自2008年7月25日起未经徐州公交 ...

原告孟某，女，汉族，43岁。 委托代理人王某某，男，汉族，41岁。 被告河南宇星服装有限公司，住所地郑州高新区X路X号。 法定代表人杨某。...

劳动关系从未改变，被上诉人是本案适格诉讼主体，应承担支付解除劳动合同经济补偿金、加班费及补交社会保险等法定义务。综上所述，被上诉人具备用人单位主体资格，是本案适格被告 公司于2005年12月7日出具《委托书》，以及中鼎公司与佳捷公司签订的《物业管理项目合作协议书》的规定,可以证实龚某系佳捷公司委派到中 ...

费用由他俩负责。 2011年1月5日，花垣镇X组织农民工代表与被告石某协商如何某付农民工工资问题，双方未达成协议。尔后，被告花垣县胡某某采石某的民工及 1不真实，不能作为本案的证据； 2、证据2不真实，是石某规避债务而签订的合同； 3、证据3是为了规避债务，收条的真实性无法确定； 4、证据4真实性无法 ...

1、王某与周某签定的授权委托书1份、王某身份证复印件1份、期满终止劳动合同证明书1份； 原告以此证明由于鹤壁煤电股份有限公司第六煤矿与王某终止劳动 原告在诉讼中垫付的费用，如何负担应当由法院来确定。 根据有效证据，本院认定以下案件事实： 1、王某与鹤壁市X区X街道法律服务所签订了委托代理协议，王某与 ...

指导确定劳动关系规范操作的文件）第二条中指出：用人单位未与劳动者签订劳动合某，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证“（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放 还是厂里”、“（盖瓦是否计算报酬）具体多少钱记不清楚”、“（每天多少工钱是如何计算的）记不清楚了”上诉人吴某甲在一审与上诉中欺骗法官不知基本常识： ...