日止;原告工作内容为部门助理;原告月工资2,000元;被告按国家和本市的有关规定为原告缴纳社会保险费;该合同还就其他事项作了约定。2009年3月23日,被告将 之日止的工资(按每月2,000元标准计算);2、补缴2008年12月1日至双方实际恢复劳动关系之日止的社会保险费;3、补缴2006年3月1日至 ...
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公司工作过,工资也由原告支付,原告理应按照被告工资总额足额缴纳社会保险费,故要求驳回原告的诉讼请求。 经审理查明,原告公司系深圳xx公司在上海设立的 仲裁委员会提出仲裁申请,要求原告:1、按照6500元/月的标准补缴2008年5月至2009年6月的社会保险;2、支付解除劳动合同经济补偿金9390元;3 ...
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泰公司作为用人单位,应当向龚某某支付工资并为其缴纳社会保险费。协议书中关于龚某某社会保险费用由本人负责的约定,违反了法律强制性规定,显属不当,浩泰公司 。2、浩泰公司与成功公司均未办理特殊工时工作制审批手续,应对龚某某适用标准工时工作制,其在法定休息日和节假日加班,成功公司应支付其加班工资人民币7.8 ...
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生活费标准的政策来确定被告的生活费标准显然是错误的,原告不应支付被告生活费x元;劳动仲裁委员会裁定原告退还收取被告的个人承担部分养老金没有法律依据。社会保险费的征缴由两部分组成,一部分由单位承担,一部分是个人支付。根据有关规定,个人应缴纳的社会保险费由所在单位从工资中扣除。原告在与 ...
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生活费标准的政策来确定被告的生活费标准显然是错误的,原告不应支付被告生活费x元;劳动仲裁委员会裁定原告退还收取被告的个人承担部分养老金没有法律依据。社会保险费的征缴由两部分组成,一部分由单位承担,一部分是个人支付。根据有关规定,个人应缴纳的社会保险费由所在单位从工资中扣除。原告在与 ...
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、被告之间存在劳动关系;被告居住地在焦作市,故各项赔偿费用应按焦作市的统筹地区的标准计算。被告不服仲裁,起诉要求判令:1、原告给付原告医疗费6069.4 ;第二十六条规定,缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由连带保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。因此,基本养老保险、基本医疗保险 ...
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凭证。旨在证明被告按照规定按月为原告缴纳社会保险费。 原告对上述证据的真实性无异议,但认为被告未足额缴纳社会保险费。 经审理查明,原告原系中国某某航空 制定了《关于规范飞行人员流动管理保证民航飞行队伍稳定的意见》,规定企业招录飞行员应参照70-210万元的标准向原单位支付费用。2005年7月25日, ...
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,原审判决撤销该处理决定无效并无不当。李某某与郑州市第三交通运输公司的劳动关系应当予以恢复。根据《劳动部关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题 最低生活保障费标准支付生活费并无不当,本院予以维持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 ...
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集团为王某某支付生活费(从2007年10月份开始以不低于城市最低生活保障标准支付至上班之日);本案诉讼费由交运集团承担。郑州市二七区人民法院于2008年 生活保障费标准支付生活费并无不当,本院予以维持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 ...
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2001年5月并入郑州市交通运输公司。根据郑州市交通局于2003年12月15日作出的郑交(2003)X号文件规定,郑州汽车客运总公司、郑州联开运输总公司 生活保障费标准支付生活费并无不当,本院予以维持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 ...
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